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Technicienne - Technicien Réseau de Chaleur H/F ENGIE

  • Dunkerque - 59
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Habilitation électrique

Détail du poste

Technicienne / Technicien d'exploitation (F/H) Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique des territoires au quotidien. Nos réseaux de chaleur urbains alimentent des milliers de foyers en énergie décarbonée. En nous rejoignant, vous contribuez directement à un avenir plus durable. Nous recherchons un talent technique passionné pour rejoindre notre équipe à Dunkerque. Vous interviendrez au coeur de nos installations et garantirez leur bon fonctionnement, au service de nos usagers et de la planète. Vos missions - Assurer la maintenances préventives et correctives du réseau et des sous-stations. - Garantir la sécurité des installations et des personnes sur l'ensemble du réseau de chaleur urbain.- Prendre en charge la partie primaire du réseau, incluant la centrale de production, le gaz et les sous-stations.- Réaliser les consignations et déconsignations des équipements selon les procédures en vigueur.- Accompagner les spécialistes et sous-traitants lors de leurs interventions sur le périmètre du réseau.- Participer aux astreintes de premier niveau après montée en compétences sur les installations. Votre profil - Formation en maintenance énergétique, électrotechnique ou titre professionnel issu d'une reconversion vers nos métiers.- Compétences solides en chaufferies et réseaux de chaleur.- Habilitations électriques, vapeur et gaz idéalement détenues ou volonté de les obtenir.- Aisance avec les outils de GMAO et les outils informatiques, notamment les tablettes.- Autonomie, rigueur et respect strict des procédures de sécurité.- Bonnes capacités relationnelles pour représenter ENGIE auprès de clients exigeants.- Curiosité technique et motivation à progresser au-delà du diplôme. Localisation Poste basé à Dunkerque. Travail sur site, au plus près des installations du réseau de chaleur urbain. Ce que nous offrons - Salaire annuel brut de 29K à 31K Euro selon expérience, incluant un 13ème mois et une prime vacances.- Tickets restaurant, prime d'intéressement, plan d'épargne entreprise et actionnariat salarié.- Accès au CSE avec des avantages loisirs à prix réduits.- Parcours de formation et développement des compétences pour évoluer dans votre métier.- Mobilité interne au sein du groupe ENGIE pour construire une carrière à votre image.- Équilibre vie professionnelle et personnelle au coeur des préoccupations de votre manager. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle ! ENGIE Solutions s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE. Nous oeuvrons en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Notre politique Diversité, Équité et Inclusion « Be.U@ENGIE » permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous en faire part. Nous rejoindre en 3 étapes : un premier échange en visio ou par téléphone avec nos recruteurs, un entretien avec votre futur manager, puis on démarre ensemble.

Les avantages

  • Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
  • Travailler sur des sites emblématiques
  • Miser sur un secteur d'avenir
  • Avoir un impact concret à travers son métier
  • Evoluer. Se dépasser.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.

  • Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.

  • Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.

  • Décision rapide : une proposition transparente et engageante.

  • Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.

  • Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.

Publiée le 01/06/2026 - Réf : 66775

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