Détail du poste
La Sauterelle RECRUTE !!
Restaurant Végétarien à 1min à pied du métro Esquirol.
La Sauterelle, restaurant végétarien au coeur de Toulouse, recherche un-e cuisinier-ère passionné-e et expérimenté-e dans la cuisine végétarienne pour rejoindre son équipe.
Si vous aimez travailler des produits frais et créer des plats gourmands et innovants, cette opportunité est faite pour vous !
Informations sur le poste :
CDD en 36h.
Vous appliquerez les fiches recettes de notre Cheffe.
Vous travaillerez en autonomie lors du service.
Vous serez en coordination avec la cheffe pour l'élaboration des menus et la réalisation des commandes auprès des fournisseurs.
Jours travaillés : Jeudi midi et soir, Vendredi midi et soir, Samedi midi, Dimanche pour le brunch.
Horaires :
Jeudi et Vendredi : 9h30-14h30. 17h30-23h
Samedi : 9h30-16h30
Dimanche : 9h30-16h30
Jour de repos : Lundi toute la journée, Mardi toute la journée, Mercredi toute la journée, Samedi soir et Dimanche soir.
Salaire : 1700€ net pour 36h
Début des entretiens et des essais : Dès aujourd'hui.
.Expérience en cuisine végétarienne exigée.
.Bonne maîtrise des techniques culinaires.
.Rigueur, organisation et ESPRIT D'EQUIPE.
.Sens du goût et envie de proposer des plats savoureux et équilibrés.
.DYNAMISME OBLIGATOIRE.
.Nous avons une équipe super sympa, sens de l'humour développé grandement apprécié.
Vous souhaitez faire partie de l'aventure La Sauterelle ?
Envoyez nous votre CV accompagné de quelques lignes sur votre motivation et votre expérience ou passez directement au restaurant vous présenter.
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Maxime
Le profil recherché
Compétences: Dresser des plats pour le service
Langues: Français exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 208XVHQ
