Les missions du poste
Rattaché au DRH EMEA, vous supervisez les activités de paie, administration du personnel et contrôle de gestion sociale pour l'ensemble de la région EMEA. Vous animez une équipe 2 personnes et puis fonctionnellement d'autres collaborateurs basés dans les autres pays de la zone. Votre périmètre compte une dizaine d'entités juridiques différentes. Vous garantissez la conformité et la fiabilité des processus de paie. Dans un contexte mouvant, vous appuyez réellement les opérationnels et les équipes RH régionales dans le fonctionnement au quotidien. S'agissant du contrôle de gestion social, vous pilotez la masse salariale, accompagnez les cycles budgétaires avec la finance et suivi la performance à l'aide de KPIS élaborés par vos soins.
Le profil recherché
Issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines ou en Finance, vous justifiez d'au moins 12 années d'expériences professionnelles dans le domaine de la rémunération. Une expérience dans la gestion d'un périmètre international serait très appréciée.
Vous disposez à minima d'une expérience managériale réussie.
Un niveau d'anglais courant est indispensable.
L'entreprise
Notre client est un groupe international du secteur des services. Il compte plus de 1 000 collaborateurs.
Dans le cadre du renforcement de son organisation RH régionale, il recherche un Responsable Paie et Administration RH EMEA.
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 5709d418-55c9-4830-b752-2435bae0d743