Les missions du poste
En tant que Consultant(e) Paie, vous prenez en charge un portefeuille de clients variés et intervenez comme un véritable partenaire.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille clients, en garantissant une production paie fiable et conforme aux obligations légales et conventionnelles.
- Accompagner et conseiller vos clients dans l'utilisation de notre solution afin d'optimiser leur expérience.
- Analyser les besoins et adapter les paramétrages pour répondre aux spécificités organisationnelles et réglementaires de chaque client.
- Assurer le suivi des demandes et leur mise en place dans les délais.
- Développer une relation de confiance durable, en apportant expertise, réactivité et qualité de service au quotidien.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en gestion de paie, idéalement acquise au sein d'un cabinet ou dans un environnement multi-conventions.
Vous maîtrisez un ou plusieurs logiciels de paie ; la connaissance de Nibelis représente un réel atout.
Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe et savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs.
Vos qualités rédactionnelles, votre esprit d'analyse et votre capacité d'adaptation seront des atouts clés pour réussir à ce poste.
Bienvenue chez Nibelis
Créée en 2001, Nibelis, éditeur de logiciel Paie & SIRH, accompagne les entreprises pour fiabiliser, simplifier et optimiser leur processus. Notre offre s'adresse aux PME et ETI via une solution SIRH complète et modulaire (Paie, Coffre-Fort Numérique, Planning RH, Talents, Pilotage, Portail RH...), assortie d'une gamme de services experts à forte valeur ajoutée.
Nibelis accompagne aujourd'hui plus de 2 000 clients, compte 600 collaborateurs répartis sur 8 agences en France et réalise un chiffre d'affaires de 60 M€, avec une croissance annuelle à deux chiffres depuis plus de 10 ans.
Infos complémentaires
Ce que nous offrons
- Un onboarding complet et structuré dispensé par notre service de formation interne
- Un environnement de travail convivial et collaboratif
- Des équipes expertes et un management bienveillant qui vous accompagnent quotidiennement dans votre montée en compétences
- Une politique active de développement de carrière : formation continue et mobilité interne
- RTT + 2 jours de télétravail par semaine (après validation de la période d'essai)
Employeur engagé et inclusif, Nibelis étudie, à compétences égales, toute candidature.
Publiée le 27/05/2026 - Réf : 4097379/28957419 GPS/13A
