Détail du poste
Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialiséedansla rénovation de biens immobiliers, un(e) Chargé(e) de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 ou Mastère/Bac +5).
Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Rattaché(e) à l'équipe RH, et en lien direct avec les opérationnels, vous serez en charge de recruter des profils : ouvriers du bâtiment / fonctions administratives.
Plus précisément, vos missions consisterontà:
- Analyser et synthétiser le recueil du besoin et proposer une stratégie de recherche de candidatures (sourcing) : annonce, plan médias, approche directe...
- Rédiger et diffuser l'offre sur l'ensemble des supports et recherchez les profils adéquats dans les CVthèques disponibles (base de données, sites emplois, annuaires des écoles ou professionnels).
- Sélectionner, appeler les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences techniques, prétentions salariales...
- Organiser les rendez-vous et assurez le reporting auprès du RRH.
- Accompagner les directeurs opérationnels dans leur prise de décision jusqu'à la formalisation d'une promesse d'embauche
- Assurer le suivi de l'intégration du collaborateur : rapport d'étonnement, respect du process administratif
Profil :
Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si :
- Vous êtes à l'écoute et avez une grande aisance orale.
- Vous avez un attrait pour le secteur du bâtiment, de la construction, rénovation d'immeubles.
- Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et avez une orthographeirréprochable.
Rémunération fixe selon niveau d'études + âge.Poste basé à Clichy (92), à proximité de Paris.
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Publiée le 20/05/2026 - Réf : 49794
