Les missions du poste
Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous pilotez l'ensemble des sujets RH du groupe et accompagnez les managers ainsi que les collaborateurs au quotidien.
Vos principales missions seront :
- Conseiller et accompagner les managers sur les problématiques RH et managériales
- Assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Piloter l'administration du personnel et suivre les dossiers RH
- Participer à la gestion des relations sociales
- Suivre les indicateurs RH et contribuer aux projets de développement RH
- Accompagner la politique formation et le développement des compétences
- Veiller à l'application de la législation sociale et des procédures internes
Le profil recherché
Formation supérieure en Ressources Humaines ou Droit Social
- Expérience significative sur un poste RH généraliste, idéalement en environnement industriel ou multi-sites
- Bonne maîtrise du droit du travail et des relations sociales
- Sens de l'organisation, autonomie et discrétion
- Excellent relationnel et capacité à travailler en proximité avec les équipes
Compétence(s) essentielle(s)
législation sociale, négocier des contrats de travail, respecter la confidentialité, droit du travail, recruter des employés
Travail du lundi au vendredi 39h semaine
Horaire : 08h 12h 13h 17h
L'entreprise
Le groupe Yes ! compte aujourd'hui 12 agences d'intérim dans le Grand Sud-Ouest et plus de 30 ans d'expérience dans le recrutement.
Nous accordons une grande importance à la confiance que nous témoignent nos salariés intérimaires et nos clients. Chez Yes !, nous prenons le temps de vous connaître.
Choisissez un acteur local, proche du terrain : dites Yes !
Yes ! en images
Publiée le 19/05/2026 - Réf : 1779198579914x160259058383650080
