Les missions du poste
La RIVP recherche dans le cadre de la campagne d'alternance 2026/2027, un Assistant(e) social F/H/X pour la rentrée de septembre 2026 pour notre Direction Territoriale Nord située au 210 quai de Jemappes - 75010 Paris.
Rattaché(e) au service social, vous assisterez un conseiller social dans l'accompagnement social des locataires en situation précaire ou fragile.
Vos missions seront les suivantes :
- contribuer à la garantie de la solvabilité du locataire, à son maintien dans les lieux ou à sa réorientation dans le parc locatif.
- suivre et évaluer les mesures d'accompagnement social spécifiques initiées par la RIVP à l'arrivée du locataire, les services sociaux de secteur ou la structure d'accompagnement social antérieure.
Pour les locataires présents, vous suivez les évaluation et les diagnostics des difficultés sociales et/ou économiques des personnes en situation d'impayés nécessitant un accompagnement particulier.
En relation avec le conseiller social, vous proposez des solutions adaptées (plan d'apurement, aides supplémentaires, FSL etc. ...), et suivi l'accompagnement des locataires dans leurs démarches auprès des services sociaux spécifiques.
Vous pourrez intervenir dans la mise en place de nos partenariats avec les services et opérateurs sociaux intervenant dans le domaine du logement.
Le profil recherché
Vous souhaitez évoluer dans le domaine du travail social et particulièrement sur des thématiques d'accompagnement vers et dans le logement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, vos capacités d'analyse et vos qualités relationnelles et rédactionnelles.
Les avantages
- 13ème mois
- Prise en charge de la mutuelle à 82% par la RIVP
- Intéressement
- Plan d’épargne retraite
- Epargne salariale
- Tickets restaurants
- 6 semaines de congés payés
- 18 jours de RTT
- Accord télétravail
- Permanent (jusqu'à deux jours/semaine)
- Une grande majorité de nos postes sont éligibles au télétravail
- Télétravail partiel
- Proche transport en commun
- Bureaux modernes
- Equipements techniques
- Patrimoine concentré sur le territoire Parisien (à 90 %)
- Activités sportives : yoga, running, chorale
- Avantages CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si candidature sélectionnée, l'équipe RH vous contactera pour un entretien téléphonique.
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Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu(e) par notre équipe RH.
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Si l'entretien s’avère positif, vous serez reçu(e) par les responsables du service.
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RIVP en images
Publiée le 13/05/2026 - Réf : ALT-AS4507
