Détail du poste
Parce que ce qui compte pour vous, compte aussi pour nous - qu'il s'agisse de votre épanouissement professionnel ou personnel - nous vous proposons Plus qu'un Job.
Rejoignez une entreprise qui vous ressemble !
Poste et missions
La Caisse d'Epargne Hauts de France recherche pour la Direction Marketing et Distribution, au sein de l'équipe Marketing Relationnel, un(e) étudiant (e) en contrat d'alternance à compter de la rentrée 2026 pour le poste d'Attaché Marketing Relationnel (H/F)
Au sein de l'équipe Marketing Relationnel intégrant les équipes CRM, Communication Commerciale et Digitale, vous participez à la conception, l'animation et l'optimisation de nos campagnes.
Missions
I / Mettre en place les campagnes locales et nationales. Mettre en place les parcours relationnels, en assurer le suivi et l'évolution en lien avec les équipes marketing.
II / Suivre les indicateurs de performances des campagnes (taux d'ouvertures, conversion, ...)
III / Être force de proposition pour améliorer les campagnes sur la base des performances observées
Profil et compétences requises
Formation
Vous disposez d'un Bac +4 et vous souhaitez réaliser votre Bac +5 en alternance à la rentrée 2026.
Vous recherchez une alternance en marketing digital ou marketing relationnel, avec une spécialisation Data et/ou Marketing.
Profil
Capacité d'analyse et à synthétiser des informations
Rigueur et Fiabilité
Curiosité, Créativité
Aisance avec les outils d'analyse de données et informatique de manière générale
Les avantages
- Onboarding et parcours d’intégration/formation sur mesure
- Intéressement/participation
- 35 jours de congés payés et des jours de RTT
- Chèques vacances
- Au minimum 1 journée de télétravail par semaine
- 13ème mois
- Titres restaurant
- Plan d'épargne entreprise (PEE)
- Mutuelle Groupe
- Prime de transport
- Chèques Emploi Services
- CSE attractif
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Présélection des CV par notre équipe recrutement.
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Réalisation d’un à trois entretiens avec un RH et/ou manager opérationnel.
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Vérification du CV et prise de références, assurées par notre partenaire EveryCheck.
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Recrutement.
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Publiée le 12/05/2026 - Réf : CEHDF05818