Les missions du poste
Notre client est l'un des fleurons industriels ardéchois ! Fabricant de machines spéciales pour l'industrie, cette société familiale a su grandir pas à pas pour s'installer parmi les leaders mondiaux du secteur, tout en conservant ses forces vives, son siège ainsi que la majorité de son outil industriel en Ardèche. Cela fut possible grâce à sa capacité d'innovation qui lui a permis de devancer les attentes de ses clients, alliée à un sens du service client irréprochable assorti d'un maillage du territoire très fin pour une grande proximité clients. Pour son service RH, il recherche dans le cadre d'un remplacement son/sa futur(e) :
Responsable RH CDD 6 mois H/F (07 - Privas)
Rattaché au DRH Groupe, vous assurez le développement et la gestion administrative des ressources humaines pour votre périmètre. Véritable Business Partner de l'entreprise, vous apportez conseils et support aux opérationnels en matière de gestion des RH.
Au quotidien, vous appréhendez et déclinez la stratégie RH de l'entreprise pour la population à gérer. Vous déterminez les projets phares en fonction de cette stratégie et des attentes des opérationnels. Vous traitez les demandes/sollicitations de l'ensemble des acteurs sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrat de travail, gestion des carrières, mobilités, rémunération, gestion des IRP, ...). Vous accompagnez, orientez les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux sociaux, ...), et contrôlez le respect des obligations légales. Vous préparez les supports et réunions avec les instances représentatives du personnel.
Le profil recherché
Vous pourrez développer vos compétences en gestion des RH opérationnelles au sein d'un environnement stimulant, et d'un acteur industriel de référence sur le territoire.
L'entreprise
Les consultants du Pôle Finance, RH, Juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 001-SMV-R000606_01R