Les missions du poste
Et c'est justement pour appuyer cette dynamique de qualité de service que nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif/ve
et commercial(e).
Nous recrutons un(e) Assistant(e) administratif/ve et commercial(e) au sein du siège social de l'entreprise.
Rattaché(e) à la Direction, l'Assistant(e) administratif/ve et commercial(e) gère la coordination et l'efficacité des processus administratifs
au sein de l'entreprise.
Missions quotidiennes :
- Assurer le suivi des dossiers administratifs, contrôler et remonter les anomalies (Résultats / Primes / Objectifs)
- Participer au développement commercial
- Préparer et assurer le suivi des actions commerciales, évènements et salons
- Superviser la fidélisation des clients par la gestion des remises, cadeaux
- Suivre et pointer les frais professionnels selon les procédures internes
- Vérifier et mettre à jour la base de données : tarifs clients / fournisseurs / dérogations
- Gestion de tâches annexes
Compétences requises :
1. Savoir
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Messagerie)
- Aisance pour les chiffres et de bonnes capacités rédactionnelles
2. Savoir-Faire
- Planification et organisation, gestion des priorités
- Gestion de tâches diverses
- Autonomie, prise d'initiative
3. Savoir Être
- Excellente élocution et relationnel
- Respect de la confidentialité
- Doté d'un réel sens de la communication, motivé(e) par la qualité de service à la clientèle
Rejoignez une entreprise indépendante et familiale, au modèle économique et commercial solide !
À nos côtés, vous aurez l'occasion de mettre à profit votre savoir-faire et développer vos compétences.
Le poste est ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),Développer et fidéliser la relation client,Elaborer et analyser des statistiques de vente,Lire et comprendre des tableaux de bord d'activité et des indicateurs,Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures pour la plomberie et le chauffage
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez FIC
Négoce professionnel indépendant dans le second oeuvre du bâtiment, la société rassemblait une vingtaine de collaborateurs au début
de son aventure Nîmoise. Petit à petit, nous avons su innover, nous démarquer et nous développer pour devenir une référence économique
régionale qui compte près de 500 collaborateurs et collaboratrices aujourd'hui.
Publiée le 11/05/2026 - Réf : 208BSLB
