Les missions du poste
Dans le cadre d'un CDD de remplacement d'un congé maternité du 15/06/2026 au 31/12/2026 (date à redéfinir), le Groupe Philibert cherche un Chargé Recrutement (H/F).
En totale autonomie, vous aurez pour missions :
- Gestion de la totalité du processus de recrutement des nouveaux collaborateurs sur toutes les fonctions du Groupe (conducteurs, mécaniciens, fonctions support) ;
- Participation à des salons et des jobdating au niveau régional ;
- Gestion des relations partenaires (organismes de formation, écoles, Pôle emploi, Mission locale, Mairies, La métropole de Lyon ...) ;
- Supervision des relations et négociation avec les intermédiaires (cabinet de recrutement, société d'intérim, consultants externes, cabinets de communication RH...) ;
- Mise à jour des tableaux de bord et d'indicateurs ;
- Participation à différents projets RH (Onboarding, marque employeur...) ;
- Réflexion et mise en place d'actions pour attirer des profils pénuriques.
Déplacements à prévoir au niveau régional (01/69/42/38/74/91) - véhicule de service mis à disposition
Le profil recherché
Compétences techniques :
- Première expérience sur un poste similaire indispensable ;
- Connaissance du secteur du transport fortement souhaitée ;
- Pratique des méthodes de sourcing ;
- Maîtrise des différents supports de recrutement.
Aptitudes professionnelles :
- Qualités relationnelles ;
- Sens de l'écoute et de la communication ;
- Réactivité et disponibilité ;
- Capacité d'adaptation ;
Formation initiale requise
- Formation de niveau Bac +3/5
- Master en RH, psychologie du travail, droit social, sociologie, sciences sociales ou généraliste en gestion, administration, économie...
Infos complémentaires
- Salaire en fonction des profils ;
- Contrat horaire 37h/semaine ;
- 13ème mois ;
- Participation selon modalités en vigueur ;
- Titre-restaurant d'une valeur de 10€ avec une prise en charge de 60% ;
- Mutuelle prise en charge par l'employeur à 75% ;
- Salle de sport avec des cours animés par des coachs gratuite pour les salariés ;
- Avantages CSE.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique ou Visio avec le service RH
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Rencontre au sein de nos locaux avec le service RH et le manager
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Tests en fonction des postes (conducteur, mécanicien ou sédentaire)
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Retour fait au candidat systématiquement
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Proposition et établissement du contrat
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Intégration avec le service formation
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Philibert Transport en images
La carte
24 Avenue Barthélémy Thimonnier
69300 Caluire-et-Cuire
Publiée le 07/05/2026 - Réf : 4063172/28770194 CDR/69C
