Les missions du poste
Rejoignez l'aventure STEVA - Villa Beausoleil à Montrouge !
Vous ne voulez pas simplement "monter des dossiers", mais participer à la création de lieux de vie d'exception ? Chez Villa Beausoleil, nous réinventons l'habitat des seniors avec une exigence de qualité hôtelière et une forte sensibilité humaine.
Rattaché(e) directement à la Direction du Développement, vous serez au coeur de la stratégie d'expansion de notre groupe.
Vos Missions : Du terrain au Comité d'Engagement
Vous intervenez sur toutes les phases de l'amont immobilier :
· Analyse Stratégique : Études de marché, analyse des données statistiques des territoires et des documents d'urbanisme (PLU, OAP, etc.).
· Conception & Innovation : Participation active à la conception des futures Villas avec nos partenaires (architectes, bureaux d'études). Vous êtes garant(e) du respect de notre cahier des charges haut de gamme.· Pilotage de Projet : Montage de dossiers d'appels à projets et coordination des partenaires (collectivités, notaires, ingénieurs, bureaux de contrôle).
· Ingénierie Financière : Réalisation des bilans financiers prévisionnels et préparation des dossiers de présentation pour les comités d'engagement.
· Infos pratiques
Type de contrat : Stage rémunéré ou Alternance.
· Durée : 6 mois minimum.· Localisation : Montrouge (92) + déplacements réguliers à prévoir sur nos futurs sites.
· Le + Villa Beausoleil : Intégrer une structure familiale innovante où vos idées ont un impact direct sur le bien-être de nos aînés.
Le profil recherché
Vous préparez une formation supérieure de type ESTP, Master Management Immobilier, ESPI, Urbanisme, Architecture ou Droit Immobilier.
· Expertise : Vous connaissez les mécanismes de la maîtrise d'ouvrage et possédez une première expérience en promotion, MOA, MOE ou AMO.· Technicité : La lecture de plans et de réglementations n'a aucun secret pour vous. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens du détail.
· Vision : Au-delà du béton, vous avez une forte sensibilité pour l'expérience utilisateur, l'ergonomie et la qualité de vie des résidents.
· Soft Skills : Autonomie, efficacité, bon relationnel, capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation et un intérêt marqué pour l'urbanisme durable.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Appel par le responsable (manager direct, directeur)
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Premier entretien avec le responsable (manager direct, directeur)
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Éventuellement second entretien (directeur ou RH)
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Villa Beausoleil en images
Publiée le 05/05/2026 - Réf : 6758000024561034_1777987723
