Les missions du poste

Rattaché(e) au Directrice des ressources humaines et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont :
Superviser la saisie numérique des dossiers dessalariés, des paies, des opérations post-paies, des déclarations sociales diversesdans le respect des échéances.
Être garant du bon déroulement des opérations depaies, conformité des rémunérations.
Être garant de la bonne conformité et complétudedes dossiers du personnel de l'entrée à la sortie.
Veille sur l'ensemble desobligations légales et règlementaires relatives aux rémunérations, à la paie età l'administration du personnel.
Effectuer les déclarations fiscales.
Reporting
Suivre les KPI et réaliser les reportings RH associésauprès de la DRH groupe et des managers.
Garantir le paramétrage actualisé des outils SIRH(Suite Lucca, Silae, ...).
Cetteliste tient compte des principales missions et n'est pas exhaustive.

Le profil recherché

Pour ce poste, vous disposez d'une expérience de minimum 8 ans sur un même type de poste.
Rémunération : 55 à 60 K€ sur 12 mois
Transport, Restaurant entreprise, Participation
Poste à pourvoir immédiatement

L'entreprise

Créé en 2004, Sinclair Ressources propose à ses candidats l'accès à des offres d'emplois en intérim, CDD ou CDI.
Le Consultant que vous rencontrerez dispose d'une double expertise : il est à la fois spécialisé sur les métiers pour lesquels il recrute et dédié à une zone géographique afin de vous offrir la meilleure proximité possible.
Actuellement, nous recherchons pour notre client, société de 660 collaborateurs située à OSNY, accès Cergy Préfecture, un(e) RESPONSABLE PAIE ET ADP H/F, dans le cadre d'un CDI.