Détail du poste
Vous exercez au sein du collège, sous l'autorité du Chef d'établissement et du Gestionnaire, pour assurer l'entretien des locaux afin d'offrir les meilleures conditions d'accueil aux usagers de l'établissement scolaire (élèves, personnels, visiteurs) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
A ce titre et dans une dynamique d'équipe, vos activités sont les suivantes :
Assurer le nettoyage et l'entretien courant des locaux, des surfaces bâties, et éventuellement des surfaces extérieures (cours, espaces verts) ainsi que du mobilier et des matériels de l'établissement
Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits d'entretien
Trier et évacuer les déchets courants
Participer à d'autres activités concourant à l'entretien et au bon fonctionnement de l'établissement selon l'organisation en vigueur, comme : l'aménagement et le nettoyage des salles, l'aide au service des repas, la plonge, l'entretien des linges, des petits travaux de manutention...
Participer à l'entretien des espaces verts et des espaces extérieurs
Participer aux petits travaux courants de réparation
Le profil recherché
Maîtrise des techniques professionnelles de nettoyage
Connaissance de la réglementation en hygiène et sécurité et connaissance de la réglementation en matière de sécurité concernant les établissements accueillant du public ERP
Gestion des stocks de consommables techniques
Notions de base pour l'entretien des espaces verts
Notions dans les corps de métiers du second oeuvre : thermique, serrurerie, vitrerie, maçonnerie, informatique, téléphonie
Sens du travail en équipe et du service public
Aptitude à travailler en milieu scolaire : discrétion, sens de l'écoute, bonne présentation, maîtrise de soi
Autonomie et capacités d'organisation et de priorisation des activités
Disponibilité et réactivité
Spécificités du poste
Cadre d'emplois des Adjoints techniques des établissements d'enseignement
Règlement du temps de travail spécifique annualisé sur l'année scolaire
Poste à temps complet, situé 21 rue de Landau à Ribeauvillé
Rémunération : traitement de base, régime indemnitaire, prime annuelle
Avantages possibles : participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel
Publiée le 26/04/2026 - Réf : O067260424000866
