Alternance - Chargé de Recrutement H/F SKILLIE

L'ENTREPRISE

SKILLIE te propose une entreprise + une formation !

Tu rejoindras un cabinet de conseil spécialisé dans le recrutement et l'accompagnement RH. Tu intégreras l'équipe pour participer à toutes les étapes du recrutement de profils variés.

Tu apprendras à sourcer, évaluer et sélectionner des candidats, et à accompagner les clients dans leurs besoins RH.

Rythme d'alternance : Selon formation
Contrat : apprentissage - 12 à 24 mois
Démarrage souhaité : Dès que possible

TES MISSIONS

Tes missions si tu l'acceptes :

• Sourcer des candidats sur les jobboards et réseaux sociaux

• Analyser les candidatures et réaliser des pré-qualifications téléphoniques

• Participer aux entretiens de recrutement et rédiger des synthèses de profils

• Organiser les rencontres entre candidats et clients

• Contribuer à la définition des besoins en recrutement avec les clients

• Assurer le suivi administratif des dossiers candidats

• Participer à l'amélioration des process de recrutement

Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience

TA FORMATION

• Établissement : école partenaire (Distanciel)

• Durée : 12 à 24 mois

• Formation :

  • Bac +2 : Assistant Ressources Humaines - RNCP 41366

  • Bac +3 : Responsable en Gestion des Ressources Humaines - RNCP 41770

  • Bac +5 : Manager en Ressources Humaines - RNCP 38460

TON APPRENTISSAGE

Tu apprendras à :

• Maîtriser le sourcing et l'approche directe

• Analyser et sélectionner des candidatures

• Mener des entretiens de recrutement

• Rédiger des synthèses de profils

• Gérer la relation client et le suivi des recrutements

• Comprendre les enjeux RH d'un cabinet de conseil

LE PROFIL RECHERCHÉ

• Étudiant(e) souhaitant intégrer une formation en Ressources Humaines de Bac +2 à Bac +5

• Tu es polyvalent(e) et possède un excellent relationnel

• Tu es à l'aise avec les outils bureautiques et les réseaux sociaux

• Tu as envie de découvrir le métier de recruteur et d'évoluer dans le secteur RH

• Une première expérience (stage ou alternance) en cabinet de recrutement ou dans l'univers automobile est un vrai plus.

Contrat d'apprentissage de 12 à 24 mois