Alternance - Chargé RH H/F SKILLIE

L'ENTREPRISE

SKILLIE te propose une entreprise + une formation !

Association de services d'aide à domicile pour personnes âgées, dépendantes et en situation de handicap. Tu seras au coeur de l'équipe RH pour accompagner le recrutement, l'intégration et la gestion administrative des salariés.

Tu participeras à toutes les étapes RH : recrutement, administration du personnel, suivi des formations.

Rythme d'alternance : Selon formation
Contrat : apprentissage - 12 à 24 mois
Démarrage souhaité : Septembre 2026

TES MISSIONS

Tes missions si tu l'acceptes :

• Recueillir et analyser les besoins en recrutement

• Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards

• Trier et présélectionner les candidatures

• Participer aux entretiens et à l'intégration des nouveaux salariés

• Gérer les dossiers salariés et le suivi administratif

• Assurer le suivi des contrats, mutuelles et tableaux de bord RH

• Mettre en place et suivre les formations e-learning

Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience

TA FORMATION

• Établissement : école partenaire (Distanciel)

• Durée : 12 à 24 mois

• Formation :

  • Bac +2 : Assistant Ressources Humaines - RNCP 41366

  • Bac +3 : Responsable en Gestion des Ressources Humaines - RNCP 41770

  • Bac +5 : Manager en Ressources Humaines - RNCP 38460

TON APPRENTISSAGE

Tu apprendras à :

• Maîtriser le processus de recrutement de A à Z

• Gérer l'administration du personnel et les dossiers salariés

• Rédiger et suivre les contrats de travail

• Mettre en place et suivre des parcours de formation

• Utiliser les outils RH digitaux et tableaux de bord

• Appliquer la législation sociale au quotidien

LE PROFIL RECHERCHÉ

• Étudiant(e) souhaitant intégrer une formation en Ressources Humaines de Bac +2 à Bac +5

• Tu es organisé(e) rigoureux(se) possède un esprit d'équipe

• Tu es à l'aise avec les jobboards et outils RH digitaux

• Tu as envie de t'investir dans un métier humain et polyvalent

• Tu as des connaissances en droit du travail et en administration du personnel

Contrat d'apprentissage - 12 à 24 mois