Détail du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Responsable Ressources Humaines.
Vous évoluez au sein d'une organisation à taille humaine.
Ce poste offre une dimension à la fois opérationnelle et stratégique, avec des enjeux de structuration de la fonction RH.
VOS MISSIONS :
- Structurer et formaliser les outils et process RH (organisation, fiches de poste, etc.)
- Piloter les relations sociales et veiller à la qualité du climat social
- Superviser l'administration du personnel et la paie (internalisée)
- Accompagner les managers sur l'ensemble des problématiques RH
- Gérer les recrutements et participer à la fidélisation des collaborateurs
- Déployer le plan de formation
- Gérer les sujets disciplinaires
- Contribuer aux projets de transformation et d'organisation
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience minimum de 6 ans en ressources humaines, dont au moins 2 à 3 ans sur un poste de RRH
- Profil généraliste, à l'aise dans des environnements opérationnels
- Bonne maîtrise des sujets paie
- Expérience appréciée en structure de type PME
- Maîtrise d'Excel requise
Qualités attendues :
- Autonomie et sens des responsabilités
- Capacité d'adaptation et pragmatisme
- Leadership et accompagnement du changement
- Bon relationnel et proximité terrain
CONDITIONS
- CDI
- Statut : Agent de maîtrise
- Rémunération : 48K€ à 60K€ + participation
- Prise de poste : dès que possible (préavis possible)
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L'entreprise
Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée.
Notre connaissance approfondie de ces fonctions, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité.
Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent.
Infos complémentaires
Publiée le 10/04/2026 - Réf : 90903
