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Cette estimation de salaire pour le poste de Chargé de Recrutement en CDD H/F à Compiègne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 204 € / an 1 850 € / mois 12,20 € / heureSalaire brut estimé
24 129 € / an 2 011 € / mois 13,26 € / heureSalaire brut max
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargé de Recrutement en CDD H/F Clésence
- Compiègne - 60
- CDD
- 3 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Immobilier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Au sein de l'équipe développement RH, vous gérez votre propre portefeuille de recrutements à travers les missions suivantes :
- Rédaction des offres d'emploi
- Diffusion des offres d'emploi sur l'ensemble des supports partenaires
- Sourcing
- Préqualifications téléphoniques et conduite d'entretiens
- Analyse des tests AssessFirst
- Réalisation de comptes-rendus et échange avec les managers
- Mise à jour des tableaux de bord
- Organisation et participation à divers événements RH (salons, forums emploi et autres)
- Force de proposition sur la marque employeur (communications RH, site Carrières, expérience candidats, etc...)
- Reporting auprès de la responsable du développement RH
Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 3 mois et basé au sein de notre établissement de Compiègne (60)
Le profil recherché
Vous justifiez d'une formation RH complétée par une expérience significative en recrutement de cadres et non cadres dans une environnement dynamique et exigeant.
Vous maîtrisez les outils informatiques et disposez d'aptitudes relationnelles et rédactionnelles avérées.
Votre autonomie et votre pugnacité, associées à votre diplomatie et à votre sens de l'organisation, seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste.
Infos complémentaires
- 13ème mois (au prorata du temps de présence)
- Prime de vacances (au prorata du temps de présence )
- Chèques restaurant
- Intéressement
- Mutuelle prise en charge à 50%
- Retraite complémentaire
- Prévoyance
- CE attractif
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception des candidatures suite à l'annonce
-
Pré sélection des candidatures et pré qualification téléphonique
-
RDV avec le Responsable Recrutement et le Responsable de service
-
Passage de test de personnalité
-
RDV avec le RRH
-
Proposition d'embauche - Accueil et Intégration
-
Clésence en images
La carte
9 Rue Clément Ader
60200 Compiègne
Publiée le 10/04/2026 - Réf : 3952692/28304250 CDREC/60C
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Chargé de Recrutement en CDD H/F
- Compiègne - 60
- CDD
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