Les missions du poste
Placement & approche directe
- Analyser les besoins clients sur fiche de poste
- Sourcer et approcher des candidats
- Conduire les entretiens et évaluer les profils
- Présenter les candidats et suivre les placements
Développement de solutions RH
- Identifier des besoins récurrents auprès des entreprises
- Échanger avec des DRH et des responsables opérationnels
- Développer une activité commerciale sur des solutions RH adaptées
- Déployer le CDI aux fins d'employabilité
- Construire et négocier des offres
- Présenter les différentes solutions en fonction des enjeux clients
Le profil recherché
- Expérience confirmée en recrutement, cabinet ou services RH (2 ans minimum requis)
- Forte culture commerciale et capacité à négocier
- Bonne compréhension des enjeux RH et du fonctionnement du recrutement
- Capacité à développer une activité et à en assumer la responsabilité
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
- Capacité à porter une solution encore peu connue du marché
- Un portefeuille existant constitue un atout réel.
À défaut, une maîtrise solide du métier et une capacité démontrée à développer rapidement une activité sont indispensables.
Ce poste ne correspond pas à un profil junior ou en reconversion.
Un rôle à impact direct sur le développement de l'activité
- Une autonomie réelle dans les décisions et l'organisation
- L'appui d'un groupe établi depuis plus de 20 ans auprès d'acteurs industriels
- La possibilité de contribuer au développement d'une solution RH différenciante
- Une entreprise en évolution et plus visible sur son marché
- Salaire fixe sur 13 mois
- Variable indexé sur la performance + primes annuelles
- Véhicule de fonction
Nb: Nous respectons la confidentialité
L'entreprise
Nous recrutons un Consultant RH (H/F) pour renforcer notre activité à Hagondange.
Le poste repose sur deux axes indissociables : placement de candidats et développement de solutions RH.
La performance se construit sur le terrain, au contact des entreprises comme des candidats.
Rattaché(e) directement à la direction, le poste implique une réelle autonomie et un niveau de responsabilité élevé.
Publiée le 10/05/2026 - Réf : 1775729113596x364386314108224000
