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Pro à Pro emploi
Pro à Pro recrutement

Conseiller Commercial - CDD H/F Pro à Pro

  • Saint-Gilles - 35
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Votre quotidien :

  • Gérer un portefeuille d'appels sortants ;
  • Saisir les commandes issues des appels sortants et transmises par e-mails, fax, service commercial terrain en respectant les critères de délai de prise de commandes, de validité des jours de livraison et minima de commandes ;
  • Construire un binôme solide avec vos Délégués commerciaux afin d'accroitre votre portefeuille ;
  • Préparer vos appels pour être force de proposition et développer le business avec les clients ;
  • Renseigner le client sur les caractéristiques produits en dispensant un conseil technique ;
  • Proposer les produits en DLC courte, les promotions et faire vivre les opérations commerciales (incentives, animations) ;
  • Gérer les ruptures dans leur globalité ;
  • Etablir un contact et un climat de confiance avec le client ;
  • Être garant de l'image de la société ;
  • Etc.

Votre équipe :

  • Horaires : 8h à 17h du lundi au jeudi et 8h à 16h le vendredi sur la base de 39h semaine ;
  • Le management de la responsable télévente : une relation gagnant/gagnant basée sur la confiance.

Salaire :

  • Salaire à l'embauche de 2206,24 € brut évolutif ;
  • Primes diverses : prime variable, prime annuelle ;
  • Tickets restaurant (8,60 € part employeur à 60 %), mutuelle, prévoyance, CSE ;
  • Achat de marchandises Pro à Pro à tarif préférentiel.

Poste basé à Saint-Gilles (35590)

Le profil recherché

Pourquoi avons-nous besoin de vous ?

  • Notre activité est en croissance ;
  • Vous possédez un excellent sens du relationnel et vous êtes force de proposition ;
  • Vous avez à coeur de proposer une qualité de service irréprochable avec pour objectif 100 % de clients satisfaits ;
  • Vous appréciez la gastronomie et aimez découvrir de nouveau produits ;
  • Vous êtes issu du milieu de la restauration.

Infos complémentaires

Un processus de recrutement basé sur la réactivité, l'efficacité et l'équité :

  • Un échange téléphonique ;
  • Un entretien avec la Responsable Télévente et un membre de l'équipe RH.

Pro à Pro s'engage à respecter les principes d'équité et de non-discrimination dans le cadre de son process de recrutement et à promouvoir la diversité et l'intégration de salariés en situation de handicap au sein de ses équipes.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Nous accusons réception de votre candidature et l’étudions avec la plus grande attention

  • Si votre profil correspond, le service recrutement prendra contact avec vous

  • Vous rencontrerez votre futur manager pour aborder la partie technique du poste.

  • Nous privilégions les circuits courts et vous contactons pour vous donner notre décision

  • Il ne vous reste plus qu’à décider à votre tour de nous rejoindre.

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La carte

Avenue Jean Baptiste Godin

35590 Saint-Gilles

Localiser le poste

Publiée le 07/04/2026 - Réf : REF31604Y

Conseiller Commercial - CDD H/F

Pro à Pro
  • Saint-Gilles - 35
  • CDI
Postuler Publiée le 07/04/2026 - Réf : REF31604Y

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