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Chargé de Relations Sociales H/F Orano
- La Hague - 50
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein de la Business Unit Recyclage du groupe ORANO, l'équipe Ressources Humaines de l'établissement Orano Recyclage La Hague recherche un Chargé de Relations Sociales F/H.
Rattaché au Responsable des Relations sociales de l'établissement et en lien avec l'équipe RH, vous avez pour missions principales :
* La préparation et l'animation des instances et commissions,
* La définition et le pilotage du calendrier social,
* La gestion des mandatés,
* La préparation et l'animation des élections professionnelles,
* La préparation et le suivi des dossiers contentieux en lien avec la Direction juridique Droit social du groupe,
* Le conseil juridique auprès de l'équipe RH.
En coordination étroite avec le Responsable des Relations Sociales vous êtes l'interlocuteur privilégié des élus et des représentants syndicaux.
Vous organisez et coordonnez les différentes instances du périmètre et contribuez à l'animation du dialogue social.
Vous répondez aux sollicitations des autorités et veillez au respect des accords, notamment relatifs au dialogue social.
En lien avec les équipes centrales de la BU et du groupe, vous contribuez à la conception et au déploiement des projets RH, pilotez les plans d'action locaux et suivez les engagements.
En lien avec les équipes juridiques du groupe, vous accompagnez l'équipe RH dans la gestion des situations individuelles sensibles et lui apportez le conseil opérationnel utile sur l'application des accords collectifs et du droit du travail pour sécuriser les prises de position et les décisions.
Le profil recherché
Vous avez un réel intérêt pour les Relations Sociales et êtes à l'aise pour interagir avec les élus et les représentants syndicaux, dans une logique de relation constructive et fluide.
Doté(e) de bonnes capacités de coordination et d'animation transversale, vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe RH et vous contribuez à la bonne dynamique collective.
Les avantages
- Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
- Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
- Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
- Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
- Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
- Une culture de l’innovation encouragée
- Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
- Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
- Collaboration avec +100 start-up dans une approche
- + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
- Des packages salariaux avantageux
- TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
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Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Orano en images
Publiée le 01/04/2026 - Réf : 13668_1775035000
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Chargé de Relations Sociales H/F
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