Chargé de Recrutement H/F KALI Group

Vos qualifications :

- Formation Bac +5 (école de commerce, RH, ou équivalent)
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience en recrutement, idéalement en cabinet ou en ESN
- Vous aimez chasser, convaincre, closer
- Vous avez une forte culture du résultat, une capacité à prioriser et à gérer plusieurs sujets de front
- Adaptabilité au changement, curieux.

Ce que nous offrons :

- 30k + variable déplafonné
- Coaching métier et formation initiale à votre intégration, puis suivi du programme PAP, une formation continue régulière (1h30 hebdomadaire et 2 jours tous les 2 mois) animée par les associés du groupe et intervenants externes.
- Des perspectives d'évolution très rapides
- Événements réguliers de Team Building, en France et à l'étranger
- Prise en charge à 100% des transports en commun.
- Forfait pour l'achat de moyens de transport durables.

Prêt(e) à rejoindre l'équipe ?

- Un entretien visio ou en personne de 60 minutes, pour mieux vous connaître, comprendre vos aspirations professionnelles et vous présenter Kali Group,
- Un entretien à l'agence de Lille avec Gaétan, Directeur de l'agence, pour évaluer vos compétences et discuter des défis du poste.

Postulez dès maintenant et propulsez votre carrière !

Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil.

Notre mission ? Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière.

Comment ? En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise.

L'avantage pour vous :

- Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide.
- Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous.
- Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure.
- Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins.

Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit.

Postulez dès maintenant.

Et pour la suite ?
1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min
Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités.
2 : Entretien RH - 45 min à 1h
Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière.
3 : Entretien technique - 1h
Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...).
4 : Contractualisation - 1h
Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé.

Fixe + variable déplafonné
Télétravail
RTT