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Assistant Clientèle - Temps Partiel H/F Barrière
- Menton - 06
- CDD
- Temps partiel
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
LES MODALITES D'EMPLOI SONT..
- CDD de 6 mois renouvelable 1 fois
- Horaire contractuel mensuel de 60h
- Journées de travail majoritairement le vendredi et samedi
- salaire mensuel entre 743 et 760 euros
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
Fidéliser les clients et conquérir de nouveaux clients via les différentes animations.
Assurer une qualité de service client conforme aux normes d'accueil Barrière (attirer, conseiller).
Veiller à la qualité d'entretien de la salle (fonctionnement des machines à sous, ambiance et conditions de jeu).
Promouvoir les prestations des machines à sous et les offres commerciales du Casino de Menton.
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI...
- Une majoration des heures de nuit
- Prime de cooptation selon les règles du Groupe Barrière.
- Des tickets restaurant
- Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous.
- L'opportunité de suivre des formations
- Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve.
Le profil recherché
Souriant(e) et agile, vous avez une excellente présentation et de bonnes qualités relationnelles. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous avez le sens de l'accueil et du service. Vous savez faire preuve de neutralité et discrétion. Enfin, vous êtes à l'aise pour travailler dans un environnement cadré (procédures et réglementation des jeux).
Infos complémentaires
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Préqualification téléphonique
Entretien avec un Manager du Casino
Bienvenue chez Barrière !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier entretien téléphonique
-
Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce
-
En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière
-
Barrière en images
La carte
2 bis Avenue Félix Faure
06500 Menton
Publiée le 30/03/2026 - Réf : REF1424T
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