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Femme de Chambre - Valet de Chambre Extra Week-End et Jours Feries H/F Barrière
- Le Touquet-Paris-Plage - 62
- CDD
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
Assurer votre prise de poste selon les conditions et consignes du jour.
Assurer le nettoyage des chambres selon les méthodes et techniques en vigueur - ainsi que dans le respect des délais.
Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de propreté.
Développer et entretenir le sens du service et de la relation client.
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI...
Le paiement des heures supplémentaires
La majoration des heures de nuit
Prise de poste : week-end et jours fériés
Statut : employé. Salaire 13.22 euros de l'heure brut
Le profil recherché
Lorsqu'on vous demande votre principale qualité lors d'un entretien d'embauche, vous répondez toujours je suis trop perfectionniste ? Vous avez un sens du détail sans pareil ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !
Vos principales qualités sont votre rigueur, votre discrétion et votre esprit d'équipe et de service.
DÉBUTANT ACCEPTÉ - FORMATION ASSURÉE
Infos complémentaires
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Pré qualification téléphonique
Bienvenue chez Barrière !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier entretien téléphonique
-
Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce
-
En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière
-
Barrière en images
Publiée le 27/03/2026 - Réf : REF1411E
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