Directeur des Ressources Humaines H/F

C-F Consulting

Nous cherchons pour notre client, société récemment créée en très forte croissance, un/une Directeur(ce) des Ressources Humaines (H/F).

L'entreprise grandit par acquisitions d'entités autonomes.

La société a besoin de recruter son/sa DRH (création de poste) pour définir la politique RH groupe en accord avec la stratégie de ce dernier et accompagner les gérants des entités acquises sur tous leurs sujets RH :

- droit du travail, relations sociales, administratif, documents contractuels, contentieux, paie...

- recrutement, marque employeur

- performance, formation, mobilité, accompagnement au management

-définition de la culture d'entreprise, communication et événements internes

Le poste reporte au Directeur Général. Le/la DRH aura la charge de structurer le département, d'accompagner le groupe comme les entités acquises dans tous leurs besoins RH et jouera un rôle clé dans le développement du groupe. Il/elle prendra sa place au sein d'un CODIR de qualité.

Vous avez minimum 10 ans d'expérience sur une fonction RH généraliste, avec une expérience significative en administration du personnel, développement RH et si possible création de fonction dans un environnement en forte croissance type start-up/scale-up. La connaissance de l'écosystème formation/edtech est un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit entrepreneurial, votre autonomie, votre rigueur et votre excellent relationnel. Vous savez créer des relations de confiance avec les dirigeants comme les collaborateurs.

Si vous avez envie de rejoindre une aventure entrepreneuriale en forte croissance et une équipe dirigeante très solide et sympathique, n'hésitez pas à postuler!

Notre client est une start-up qui grandit fortement par acquisitions et créé son équipe corporate.

L'entreprise est basée à Paris.