Salaire alternance
Alternance - Chargé d'Études Économiques & Régulation H/F GRDF
- Saint-Denis - 93
- Alternance
- 1 an
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Soyez le changement que vous voulez vivre
Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu'
ALTERNANCE - Chargé d'études économiques & régulation (H/F)
à Saint-Denis
Bac +5
Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 à 2 ans
À propos de GRDF
GRDF est le principal gestionnaire du réseau de distribution de gaz en France. Chaque jour, l'entreprise assure l'acheminement du gaz auprès de plus de 11 millions de clients, sur un réseau de plus de 207 000 km desservant 9 600 communes.
Au coeur des territoires et du service public de l'énergie, GRDF agit en étroite collaboration avec les collectivités locales, la Commission de Régulation de l'Énergie (CRE) et l'ensemble des acteurs institutionnels.
Votre environnement de travail
Rattaché(e) à la Direction Économie & Régulation (DER), vous intégrerez une équipe d'une dizaine d'experts en charge :
- du modèle économique de GRDF et des discussions tarifaires avec la CRE,
- du suivi de la régulation,
- de l'appui économique et stratégique à la Direction générale,
- du suivi du Code de Bonne Conduite,
- et surtout du pilotage économique des 4 700 concessions de distribution publique, un sujet clé pour l'entreprise et pour les relations avec les autorités concédantes.
L'alternance est particulièrement adaptée à un profil souhaitant développer des compétences fortes en analyse économique, régulation, finance publique locale, économie des infrastructures et modélisation.
Vos missions principales
Sous la responsabilité d'un tuteur et en lien avec les équipes internes et les parties prenantes externes, vous contribuez à l'ensemble des travaux économiques de la DER avec un focus particulier sur les études économiques liées aux concessions.
1. Réaliser des études économiques approfondies sur les concessions
Vous serez amené(e) à :
- Analyser les équilibres économiques des contrats de concession (structure des coûts, amortissements, investissements, recettes d'acheminement, charges de service public...).
- Participer à la préparation des bilans économiques annuels présentés aux autorités concédantes (collectivités locales, syndicats d'énergie).
- Conduire des analyses comparatives (benchmark) entre territoires, régions ou autres opérateurs nationaux/européens.
- Contribuer à l'amélioration des modèles de calcul et outils d'aide à la décision.
2. Appuyer les travaux tarifaires et les échanges avec la CRE
- Apporter un soutien analytique à la construction du modèle régulatoire proposé par GRDF.
- Réaliser des simulations économiques pour mesurer l'impact des évolutions tarifaires sur les concessions et sur l'entreprise.
- Préparer des notes d'analyse destinées à la Direction.
3. Participer à la production et à la valorisation des données économiques
- Consolider et fiabiliser les données transmises annuellement aux autorités concédantes.
- Contribuer à des supports pédagogiques ou institutionnels (présentations, synthèses, rapports).
4. Contribuer aux analyses économiques internes
- Appuyer les travaux du Comité des Engagements (instances d'arbitrage des investissements).
- Participer à des études ad hoc en lien avec la stratégie, la régulation, les finances ou les directions opérationnelles.
Votre profil
Étudiant(e) en :
- École d'ingénieur ou école de commerce avec spécialisation économique ou financière.
- Master Économie, Économie publique, Économie industrielle,
- Master Finance, Data / Modélisation.
Compétences recherchées :
- Intérêt pour l'énergie et la régulation
- Esprit analytique et capacité de synthèse.
- À l'aise avec les données (Excel avancé, idéalement notions de VBA, Python ou R).
- Aisance rédactionnelle et goût pour le travail transversal.
Cette alternance est faite pour vous !
Ce que l'entreprise vous offre
- Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation.
- Prime d'intéressement et/ou de participation avec possibilité d'abondement.
- Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l'entreprise
- Une mutuelle, une prévoyance d'entreprise.
- Un environnement de travail où l'accompagnement et la sécurité sont nos priorités.
- Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences.
- Accès au restaurant d'entreprise à tarif préférentiel.
- Accès aux activités sociales (billetterie, voyages...).
- Accès à la salle de sport.
Processus de recrutement
1. Entretien téléphonique court
2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).
3. Décision finale et retour à tous les candidats
Prêt à te lancer pour les transformations de demain ?
Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique !
Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.
Retrouvez-nous sur et découvrez
L'emploi est régi par l'obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d'indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité et de transparence.
Niveaux de qualification: Bac +4 / Bac +5 (Master, MBA)
Les avantages
- Salariés des industries électriques et gazières (CDD et CDI) :
- Rémunération annuelle fixe sur 13 mois / Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Avantages en nature (électricité/gaz)
- Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU…)
- 27 jours de congés payés + jours RTT
- Télétravail jusqu’à 10 jours/mois en fonction des contraintes du poste
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
- Alternants (contrats d’apprentissage et professionnalisation) :
- Rémunération selon l’âge et le diplôme, souvent au-dessus des barèmes
- Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Aides au logement sous conditions
- Aide au permis de conduire si nécessaire dans le poste occupé
- Aides aux transports (entreprise - lieu de formation) sous conditions
- 27 à 30 jours de congés payés/an+ 5 jours de congés révisions payés
- Télétravail jusqu’à 10 j/mois selon le poste, dès 6 mois d’ancienneté
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste
-
Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)
-
Délai de prise de décision indiqué au candidat
-
GRDF en images
La carte
17 Rue des Bretons
93210 Saint-Denis
Publiée le 21/03/2026 - Réf : 63281
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Alternance - Chargé d'Études Économiques & Régulation H/F
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