Salaire fourni par le recruteur
Chef d'Équipe Production H/F
Start People
- Halluin - 59
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
Détail du poste
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Chef d'équipe (H/F) en CDI, basé(e) à Halluin.
Vos missions
Rattaché(e) à la production, vous êtes en charge de l'organisation et du bon déroulement de l'activité :
Organiser et animer la production au quotidien
Encadrer et motiver votre équipe (réunions, suivi.)
Planifier le travail et gérer les plannings
Veiller au respect des consignes et des procédures
Identifier et résoudre les dysfonctionnements humains et matériels
Assurer la gestion des inventaires
Garantir le respect des règles de sécurité
Votre profil
Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Vos capacités d'organisation et de management
Votre sens de la communication
Votre réactivité et votre esprit d'analyse
La maîtrise de Word et Excel est indispensable.
Conditions
CDI
Horaires d'après-midi
Rémunération : 2 200 € bruts mensuels + prime mensuelle de 200 €
Primes liées aux résultats, prime vacances
Avantages : CSE, chèques vacances, cartes cadeaux
Processus de recrutement
Si cette opportunité vous intéresse, postulez dès maintenant !
Notre agence prendra contact avec vous afin d'échanger sur votre profil, avant un entretien et des tests en agence.
Dans le cadre de sa politique Diversité, notre client étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 20/03/2026 - Réf : 205RYPJ
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