Commercial Terrain Btob 63 H/F ELAN

• Vous avez l'âme d'un chasseur et êtes animé(e) par le challenge :
• Vous êtes proactif(ve) en prospection.
• Vous savez closer rapidement et gérer tout le cycle de vente.
• Vous faites preuve de résilience : un refus ne vous arrête pas, il vous motive.
• Vous êtes autonome, orienté(e) résultats et attentif(ve) à vos KPIs.
• Vous maîtrisez l'art de la négociation et de la persuasion.
• Vous êtes adaptable, doté(e) d'une bonne communication et d'une écoute active.
• Et surtout... vous avez un esprit conquérant : chaque objectif est un défi à relever.

• Bac +2 minimum en commerce/marketing/gestion d'affaires
• Expérience confirmée en vente BtoB terrain
• Connaissance du tissu économique local = un vrai plus
• Connaissances dans le domaine de l'IT (c'est un vrai plus, pas un impératif)
• Curiosité pour les nouvelles technologies (inutile d'être expert(e), mais motivé(e) et curieux(se), ça oui !)

Rejoindre ELAN, c'est rejoindre une PME à taille humaine où chaque victoire compte, où l'humain est au coeur de notre force et où l'innovation est notre moteur. Ensemble, nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale et construisons des relations durables basées sur la confiance.

Comment ?

En leur proposant des solutions pertinentes en matière de :

• Dématérialisation
• Impression & numérisation
• Téléphonie et informatique
• Outils digitaux et collaboratifs

La vie chez ELAN

• Une PME où il fait bon vivre : locaux lumineux, cuisine équipée, terrasse ensoleillée... et une ambiance conviviale.
• Du collectif : babyfoot, pétanque, panier de basket, teambuilding... ici, on cultive l'esprit d'équipe.
• Des avantages motivants : prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations régulières.
• Un management participatif : écoute, confiance et implication de chacun.
• Une culture de l'innovation : on teste, on évolue, on avance ensemble.
• Un onboarding sur-mesure : pour vous sentir à votre place dès le premier jour.

Les infos clés de notre offre

• CDI - Poste itinérant
• Basé à l'agence de Clermont Ferrand (63000)
• Rémunération brute annuelle : 30K€ fixe + variable non plafonné
• Télétravail partiel possible
• Véhicule + carte essence
• PC portable & smartphone
• Mutuelle entreprise prise en charge à 50 %

L'inclusion fait partie de notre ADN !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et notre référente handicap est là pour vous accompagner à chaque étape. Rejoignez-nous et faites bouger les lignes avec une équipe qui valorise chaque talent !

Le process de recrutement

• Préqualification téléphonique : faisons connaissance !
• Entretien RH : échange sur votre parcours, vos envies et vos motivations.
• Entretiens Commerce : exploration de vos compétences, mise en situation, présentation du payplan.
• Échange final : validation des conditions et promesse d'embauche.

À chaque étape, nous faisons preuve de transparence et de proximité.

Ici, vous êtes acteur(rice) de votre réussite. Votre talent, votre stratégie et votre énergie font la différence.

Prêt(e) à relever le challenge ?

Postulez en 2 minutes et discutons ensemble !