Détail du poste
A propos de l'offre ::
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Porteuse de cette ambition, la Direction Commerciale Régionale, recrute pour sa direction Est un(e) :
Conseiller e-commerce en Alternance (F/H)
🎯 Les missions :
Mission 1 : Organiser le déploiement des solutions E-Commerce de Carrefour Proximité
Planifier et organiser le déploiement des solutions E-Commerce en magasin.
Assurer la formation des franchisés et de leurs équipes sur les outils et services E-
Commerce.
Apporter un suivi post-formation pour garantir une bonne appropriation des outils et
process.
Assister les magasins dans l'utilisation des plateformes et optimiser l'expérience client.
Mission 2 : Réalisation d'indicateur de suivi
Analyser les résultats des magasins et identifier des axes d'amélioration.
Réaliser des reporting hebdomadaire et mensuel auprès des enseignes.
Mission 3 : Participer aux réunions avec le National
Assister aux réunions avec le national pour partager les retours terrain et contribuer à
l'évolution des services E-Commerce.
Participer à la mise en place d'actions correctives et d'amélioration continue
👥 Profil :
Bac +2 en commerce/techniques de commercialisation ou équivalent
Négociation
Maîtrise des outils informatiques
Mettre en place des KPI
Réaliser des reportings
A l'aise à l'oral - Esprit d'Equipe
Autonome - Rigoureux - Faire preuve d'empathie - Sens du relationnel - Prise d'initiative -
Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus
📝 Informations complémentaires :
Date de début :01/09/26
Poste basé à Moncel les luneville
Permis B indispensable
Durée : 1 ou 2 ans
Lieu : Saint Herblain (44)
Mutuelle/prévoyance
un comité d'entreprise dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Les avantages
- Un système de rémunération complet
- Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
- Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
- Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
- Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
- Une mobilisation sur l’égalité des chances
- La lutte contre les discrimination
- Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
- Nous soutenons l’agriculture durable
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
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Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
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Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
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Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
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Carrefour en images
La carte
1 Rue Charles Marchal
54300 Moncel-lès-Lunéville
Publiée le 16/04/2026 - Réf : bfc19380-7af7-44bb-81ac-a4807639c93a