Alternance - Gestionnaire de Paie H/F

Bdo Rhone-Alpes

Quel sera votre rôle chez BDO ?

Chez BDO, l'Expertise Sociale et RH, c'est bien plus que de la paie. C'est accompagner les clients sur leurs enjeux humains : sécuriser, conseiller et transformer.

*En tant qu'alternant au sein du pôle social du bureau de Lyon, vous découvrirez le métier de collaborateur social en cabinet, en débutant par la préparation et le calcul des bulletins de paies, les déclarations sociales et les documents sociaux relatifs à la vie du salarié dans l'entreprise.

*Vous développerez ces compétences progressivement, à votre rythme, avec le soutien de votre référent et de votre équipe.

*Vous intégrerez une équipe dédiée au métier de la paie et de la gestion RH, mais aurez l'occasion de collaborer avec d'autres métiers (consultants, juristes en droit social ou droit des sociétés...).

Chez BDO, vous serez encouragé à dépasser le cadre, à prendre des responsabilités et à créer un impact réel pour vos clients.

Dans un secteur où les évolutions de la réglementation et des solutions informatiques sont importantes, vous bénéficierez tout au long de l'année de formations sur les actualités en gestion de paie, droit social, informatique, etc.

Les qualités recherchées pour le poste :

*Vous avez un goût prononcé pour les chiffres, l'informatique et les relations humaines. Vous avez un bon niveau d'anglais.
*Vous craignez la routine et cherchez un secteur dynamique en constante évolution. Au-delà des compétences, nous recherchons des professionnels déterminés, authentiques et avec un fort esprit d'équipe.
*Vous êtes une personne débrouillarde et vous savez faire preuve d'initiative.

Pourquoi rejoindre BDO ?

*Trouver votre place dans une équipe à taille humaine : nos collaborateurs, en relation directe avec leurs associés et leurs clients, sont responsabilisés dans leur travail et montent rapidement en compétences.

*Construire un projet professionnel qui vous ressemble : parcours d'intégration et de formation personnalisé, opportunités d'évolution de carrière rapide, mobilité géographique ou interne, accompagnement dans la préparation aux diplômes professionnels (DEC, CAFCAC).

*Donner du sens à votre métier : en tant qu'entreprise à mission, notre raison d'être va au-delà des chiffres. Nous cherchons à guider nos clients vers une croissance durable et éthique.

*Evoluer dans un environnement qui favorise votre bien-être au travail : plusieurs jours hebdomadaires de télétravail, tarifs préférentiels sur des activités sportives avec EGYM Wellpass, places en crèche, +10 jours de congés pour les proches aidants, un jour de bénévolat annuel, aménagements pour les réservistes de la garde nationale, promotion de la diversité et de l'inclusion, programme santé dédié pour les salariés RQTH.