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Les missions du poste

La satisfaction client est pour vous une priorité ?
En rejoignant notre agence du Havre, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction de nos sociétaires.

?? Vos principales responsabilités :
Dès votre prise de poste le 05 mai 2026, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines à nos produits et services.
Elle vous permettra de remplir les missions suivantes au quotidien :
Prendre en charge les appels entrants et traiter les demandes des sociétaires en démontrant une appétence commerciale et en cherchant à maximiser la satisfaction de nos sociétaires par une approche proactive.
Gérer le traitement du courrier et des emails, dans le respect des délais de traitement attendus pour satisfaire nos assurés
Maintenir une relation client de qualité, en accordant une grande importance à la satisfaction et à la fidélisation de nos assurés.

Le profil recherché

?? Nous apprécierons chez vous :
L'envie de rejoindre une équipe où la personnalité de chacun fait la force du collectif.
La capacité à remettre en question ses acquis, s'adapter au contexte et développer ses compétences en continu.
La conduite efficace d'un entretien de vente, de l'accueil à la souscription
Une expression orale et écrite fluide.
Le sourire et la qualité de la relation
Nous valoriserons une expérience réussie et/ou une formation validée dans le domaine de la relation client.

?? Ce que vous apprécierez chez nous :
Notre management par la confiance qui laissera la place à votre autonomie et prise d'initiatives.

Une rémunération évolutive comprenant :
Une rémunération fixe comprise entre 27 000 € et 33 000 € bruts annuels, en fonction de votre parcours et de votre expérience.
Le versement annuel de primes de participation et d'intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) selon votre temps de présence.
Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec un temps de travail de 36h45, 9 semaines de congés payés/RTT, la possibilité de télétravail, une fois l'autonomie acquise.
Vous pouvez être amenés à travailler du lundi au vendredi, de 9h à 19h, selon un planning défini en anticipation.

Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies
1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge
Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà)
Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET
Tickets restaurants, mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages CSE...

Et la suite ?
Si vous venez de lire toute cette annonce, c'est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l'autre. C'est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d'un collectif.
Alors, venez découvrir ce qu'est l'esprit MAIF en postulant !
Nous vous contacterons pour un échange téléphonique. Ce sera l'occasion de faire connaissance et de discuter de vos aspirations.
Si tout se passe bien, nous vous inviterons à un entretien pour mieux vous connaître et découvrir vos motivations.
Nous vous donnerons une réponse rapidement après l'entretien, car nous savons que l'attente peut être stressante !

Infos complémentaires

Salaire : 27 000 à 33 000K€

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez : votre candidature est étudiée par nos recruteurs

  • Vous êtes recontacté : en fonction du poste, vous réalisez différents tests

  • Vous passez votre entretien avec le recruteur et votre futur manager

  • Bienvenue ! Vous intégrez MAIF et participez au Welcome Day

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Publiée le 13/03/2026 - Réf : 2026-10008

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