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Cette estimation de salaire pour le poste de Chargé de Recrutement H/F à Labège est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
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Salaire brut min
22 204 € / an 1 850 € / mois 12,20 € / heureSalaire brut estimé
24 129 € / an 2 011 € / mois 13,26 € / heureSalaire brut max
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargé de Recrutement H/F
Esicad Mbway Ipac Bachelor Factory
- Labège - 31
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Le campus EDUSERVICES Toulouse recherche son.sa futur.e chargé.e de recrutement.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié pour le recrutement de nos étudiants en alternance au sein de notre campus.
Prise de poste : dès que possible
VOS MISSIONS :
Gérer le sourcing étudiants : suivi / relances / prospection téléphonique des candidats
Gérer les candidats : réception et traitement des demandes de documentation, gestion des
dossiers de candidatures, positionnement d'entretiens, suivi des candidatures
Suivre et participer à la gestion et l'organisation des événements de l'établissement : salons,
journées portes ouvertes, forums, évènements du Campus, etc.
Réaliser les reportings commerciaux hebdomadaires
Gérer l'accueil physique & téléphonique
Mettre en avant des offres d'emploi à pourvoir dans le cadre de l'alternance
Mettre en place des réunions d'information
Un excellent relationnel, une appétence commerciale et une véritable capacité à s'organiser
et à travailler en autonomie.
Maitrise les outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint.
Rejoindre le Groupe EDUSERVICES c'est à la fois bénéficier de la force d'un Groupe pour relever ses challenges, tout en intégrant une équipe à taille humaine.
Si comme nous, votre moteur est de donner du sens à votre vie professionnelle, alors devenez un acteur de l'employabilité durable de nos jeunes diplômés. Nous vous attendons !
Le profil recherché
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
La carte
6 Rue Ampère
31670 Labège
Publiée le 12/03/2026 - Réf : 205JQBX
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