Les missions du poste

Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire, un réseau de transport reconnu, recherche un(e) Gestionnaire de paie en alternance afin de rejoindre son service ressources humaines et participer à la gestion administrative et sociale des collaborateurs.

Vos missions :

- Accompagné(e) par le service RH, vous participerez aux différentes étapes de la gestion de la paie et de l'administration du personnel :
- Collecter et saisir les variables de paie (heures supplémentaires, primes, absences, congés...)
- Participer à l'élaboration et au contrôle des bulletins de paie
- Contribuer à la préparation et au suivi des déclarations sociales (DSN)
- Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, avenants, attestations...)
- Participer à la gestion des entrées et sorties des salariés
- Veiller à l'application de la législation sociale et des conventions collectives
- Répondre aux premières questions des collaborateurs concernant la paie

Le profil recherché

- Vous préparez une formation en ressources humaines, gestion de la paie, comptabilité ou gestion (Bac +2)
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens de la confidentialité
- Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques

Infos complémentaires

Ce que nous vous offrons :

- Une expérience professionnalisante dans un secteur dynamique
- Un accompagnement et une montée en compétences progressive
- Un environnement de travail structuré et formateur