Responsable Compensation & Benefits H/F Beauregard Transition

BEAUREGARD TRANSITION accompagne actuellement un groupe industriel d'environ 2 500 collaborateurs dans le recrutement de son futur Responsable Compensation & Benefits.

Rattaché au DRH, vous pilotez la politique globale de rémunération et d'avantages sociaux, tout en garantissant la fiabilité de la paie et le pilotage de la masse salariale.

Vos principales missions :

- Piloter la politique de rémunération et les revues salariales (équité interne, benchmarks, évolution des dispositifs).
- Superviser la paie externalisée et l'administration du personnel pour l'ensemble des entités.
- Piloter les dispositifs de protection sociale et d'épargne salariale (mutuelle, prévoyance, intéressement, participation).
- Suivre et analyser la masse salariale et les indicateurs sociaux en lien avec la Direction Financière.
- Manager une petite équipe (Paie, SIRH et contrôle de gestion sociale) et accompagner l'évolution des outils RH.