Pas de salaire renseigné
IP - Ap - Chef de Brigade - les Abymes H/F
Service Public
- Guadeloupe - 971
- Fonctionnaire
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public d'état
Détail du poste
Au sein du réseau territorial de la DRFIP Guadeloupe, la 1ère Brigade départementale de Vérification (BDV 1) est composée de 7 cadres A vérificateurs (8 ETP à moyen terme) .
La BDV 1 a vocation, comme l'autre brigade, la BDV 2, à assurer les missions classiques incombant à une brigade de vérification départementale dans un contexte marqué notamment par un faible civisme fiscal et une part importante d'affaires à finalité répressive. Pour mémoire, ces missions s'articulent autour des grands axes suivants:
-la couverture du tissu fiscal par la réalisation d'un nombre de points d'impact en rapport avec ses effectifs et reposant, à l'initiative du chef de brigade, sur l'utilisation de toute la variété des procédures prévues par le législateur;
-la lutte contre la fraude fiscale dans toutes ses composantes, ce qui implique en particulier le contrôle d'entités défaillantes, le traitement d'affaires «origine recherche», la réalisation de reconstitution de recettes etaussi la prise en compte de la «dimension recouvrement».
S'ajoute à ces missions classiques la réalisation d'opérations de contrôle fiscal externe, dans le cadre de la réglementation fiscale locale, pour le compte de la collectivité de Saint-Martin.
Les vérificateurs affectés à cette brigade sont donc amenés à intervenir sur l'ensemble du territoire du département de la Guadeloupe ainsi que sur le territoire de la collectivité de Saint-Martin.
Cette brigade est située aux Abymes au sein du centre des finances Publiques de Morne Caruel dans un bâtiment annexe qui regroupera à court terme la brigade de la DIRCOFI SEOM, la BCR, le service départemental de programmation et la BDV 2 avec laquelle elle partage un emploi B destiné à venir en appui des deux brigades.
Au sein de la DGFIP, l'emploi est calibré Inspecteur principal des Finances publiques (IPFiP).
Pour les candidat(e)s fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché(e) principal(e) pour IPFiP, grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidat(e)s non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du/de la candidat(e).
Le profil recherché
- Compétence managériale affirmée ou forte appétence pour le management
Connaissances fiscales et comptables étendues
- Idéalement, expérience significative en matière de contrôle fiscal externe et grande maîtrise des procédures acquises en qualité de chef(fe) de brigade ou de vérificateur (trice)
- Aptitudes à l'analyse et à la synthèse juridique et fiscale
- Capacité à animer, fédérer, diriger et mobiliser une équipe et à entretenir un collectif de travail
-Autonomie et capacité à prendre des décisions
-Sens de l'organisation et de l'anticipation
-Disponibilité, puissance de travail
-Maîtrise des outils bureautiques et capacité à appréhender un environnement applicatif en pleine mutation
Publiée le 09/03/2026 - Réf : MEF_2026-28765
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