Salaire fourni par le recruteur
Technicien Confirmé en Devis de Consommation Electrique Projet Futur Porte-Avions H/F Naval Group
- Lorient - 56
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 10 ans min.
Les missions du poste
Le Site de Naval Group Lorient recherche un Responsable du Devis de Consommation Electrique, rattaché à EP (Equipement & Propulsion Indret) et au sein de la Direction Systèmes Vapeurs et Modules.
Vous serez rattaché au responsable du Service Usines Electriques Nucléaires Lorient. Ce service, d'une quinzaine de collaborateurs, assure les études de conception des installations de production et de distribution d'énergie électrique des systèmes propulsifs nucléaires, des installations d'immunisation magnétique, et de mise à la masse des lignes d'arbres.
Vous aurez en charge l'établissement et l'entretien du Devis de Consommation Electrique du PA-NG, ainsi que l'entretien du fichier de distribution répartissant les différents abonnés de l'Usine Electrique, pour les installations du périmètre Naval Group.
Vos responsabilités :
- Vous réaliserez la production du devis de consommation électrique, sur la base des expressions de besoins remontées par les différents responsables de systèmes et sous-systèmes du périmètre Naval Group, ou des partenaires (TA, Chantiers de l'Atlantique),
- Vous vous assurerez de la bonne prise en compte de la méthodologie auprès des responsables de systèmes et de sous-systèmes du périmètre Naval Group, ainsi que des partenaires,
- Vous rédigerez les livrables contractuels associés au devis de consommation électrique,
- Vous assurerez l'entretien du fichier de distribution électrique, associé au périmètre de responsabilité Naval Group, au profit du Responsable du Système UE-CCEV,
- Vous apporterez votre soutien dans le choix des câbles et des protections, aux différents responsables de sous-systèmes du périmètre Naval Group.
Vos relations:
Vous serez en relation fréquente avec l'ensemble des responsables d'installations du périmètre Naval Group, tant lors de l'élaboration du Devis de Consommation Electrique (DCE), que pour l'entretien du fichier de distribution.
Pour les activités propres au DCE, vous échangerez régulièrement avec les différents architectes et l'équipe de Sûreté Nucléaire, pour comprendre le besoin, et vous rendrez compte à l'Architecte d'Ensemble.
Vous serez également amené à coordonner les interfaces avec les partenaires (TA et Chantier de l'Atlantique)
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
· Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
· Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
· Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
· Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
· Un environnement de travail agréable et u
Le profil recherché
Technicien expérimenté, vous avez des connaissances en électrotechnique et en électronique de puissance (conversion d'énergie).
Vous faites preuve d'une grande autonomie, de rigueur dans l'accomplissement de vos missions. Doté d'un excellent relationnel, vous appréciez de travailler en équipe et en interactions avec l'ensemble des responsables d'installations, et vous êtes force de proposition.
Bonne maîtrise d'Excel.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique.
À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou recruteur.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
La carte
Avenue Choiseul
56100 Lorient
Publiée le 06/03/2026 - Réf : P2026-000348-1
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