Salaire fourni par le recruteur
Technico-Commercial H/F
AEOS
- Oraison - 04
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
L'entreprise : expertise, agilité et proximité
Le cabinet Aéos accompagne IES LABO dans le recrutement d'un(e) Technico-Commercial(e) pour renforcer son équipe sur le secteur Sud-Est.
IES LABO est un acteur reconnu dans la distribution d'ingrédients et matières premières à destination des industries de la formulation, notamment cosmétique. Structure à taille humaine, l'entreprise conjugue expertise technique pointue, proximité client et grande autonomie des équipes.
Dans un contexte d'évolution interne et de réorganisation stratégique, nous recrutons un profil capable de reprendre et développer un portefeuille solide, au coeur d'un marché dynamique.
Votre mission : développer, conseiller, performer
Vous prenez en main un portefeuille existant sur le tiers Sud-Est (Triangle Lyon, Carcassonne, Menton).
Vos responsabilités :
- Développer et fidéliser la clientèle existante
- Apporter un conseil technique à forte valeur ajoutée
- Identifier de nouvelles opportunités de business
- Assurer un suivi commercial structuré et rigoureux
Le poste est majoritairement sédentaire (téléphone et email), complété par :
- Environ 30 jours de déplacements par semestre (3/4 nuitées par mois)
- salons professionnels par an (Paris + rotation Amsterdam / Barcelone / Milan).
Le profil idéal
- Vous avez un background technique en chimie (BTS, Licence, Master.) et une véritable appétence commerciale.
- Expérience technico-commerciale ou profil formulateur orienté business
- Solide maîtrise technique des produits
- Un bon niveau d'anglais serait un plus
- Autonomie, curiosité et sens de l'initiative
- Capacité à gérer un portefeuille important avec méthode
Organisation & conditions
- Hybride télétravail et présentiel (les 3 premières semaines en formation/onboarding en présentiel)
- ½ journée de récupération par nuitée + Journée complète si retour le week-end.
Rémunération :
- Package cible de +/- 50K€ selon profil (fixe + variable)
Processus de recrutement
1. Vous aurez un premier contact téléphonique avec Deborah, notre Talent Acquisition Specialist
2. Ca matche ? Deborah vous donne rdv pour un 2ème échange, cette fois via teams afin de vous en dire davantage et de mieux vous connaître
3. Jean-Luc, notre consultant expert, vous proposera à son tour un échange en visio, avant de valider votre place en shortlist.
Vous embarquez en shortlist ?
Rendez-vous à Oraison au sein des locaux d'IES Labo pour une demi-journée d'échanges et de visite du site.
Vous souhaitez rejoindre une structure experte, agile et humaine, où technicité et performance commerciale vont de pair ? Nous serions ravis d'échanger avec vous.
Ref : IES-TCO-04-01-DNA
Le profil recherché
Langues: Anglais exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Publiée le 05/03/2026 - Réf : 204YRJV
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