Les missions du poste
Rejoignez un acteur majeur de la grande distribution, ancré dans le quotidien des Français et reconnu pour son modèle coopératif unique. Derrière cette enseigne incontournable, ce sont des équipes engagées, des centres dynamiques et une vraie culture de la transmission. Chaque année, plusieurs milliers d'alternants et de stagiaires y développent leurs compétences dans un environnement structuré, formateur et responsabilisant.
Formation visée : Bachelor RH
Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Rythme d'alternance : 1 jours à l'école / 4 jours en entreprise
Prise de poste : Début août
Vos missions :
Au coeur du service RH, vous participez activement à la gestion quotidienne et aux projets de l'équipe :
- Gérer l'administration du personnel (documents, dossiers salariés)
- Rédiger les contrats de travail et les avenants
- Assurer le suivi des temps de travail et des absences
- Créer des indicateurs RH et des tableaux de bord
- Participer au processus de recrutement (présélection, entretiens)
- Organiser et suivre les formations et les demandes de stage
- Suivre les équipements de sécurité et les tenues de travail
- Accompagner salariés et responsables sur leurs questions RH
- Soutenir le Responsable RH sur des projets transverses et dossiers disciplinaires
- Une expérience complète et concrète pour comprendre tous les enjeux d'un service RH en entreprise.
Le profil recherché
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Autonome et discret(e)
- À l'aise dans la communication avec différents interlocuteurs
- Capable de gérer plusieurs sujets en parallèle
- À l'aise avec les outils informatiques
- Des notions en paie (SDTC) sont appréciées.
Votre motivation et votre envie d'apprendre feront la différence.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Intégrer une fédération d'entreprises dynamiques et engagées
- Rejoindre une structure qui accueille chaque année près de 4 000 alternants (dont 2 800 apprentis) et 10 000 stagiaires
- Évoluer dans un environnement formateur, structuré et responsabilisant
Envie de découvrir les RH sur le terrain et de construire des bases solides pour votre avenir professionnel ?
Saisissez cette opportunité et postulez dès maintenant pour démarrer début août.
Se former en alternance chez ESCAM Rennes
Présents à Brest, Lorient et Rennes.
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Avec +550 entreprises partenaires ce sont des centaines de postes en alternance à pourvoir chaque année !
Accessibilité aux personnes en situation de handicap.
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Infos complémentaires
- Formation 100 % financée : aucun frais à ta charge, l'OPCO s'occupe de tout.
- Admission gratuite, avec des tests accessibles (rien d'insurmontable, promis ).
- Diplômes reconnus
- Accompagnement personnalisé dès l'admission pour t'aider à trouver ton alternance.
- Suivi en entreprise pour développer pleinement tes compétences.
- Classes à taille humaine (maxi 20 étudiants) avec des formateurs issus du monde professionnel.
Publiée le 05/04/2026 - Réf : 3860454/27834140 AR/35B