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SFR emploi
SFR recrutement

Alternant - Assistant Chef de Produit - Conception Développement Produits et Services H/F SFR

  • Paris 15e - 75
  • Alternance
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
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Détail du poste

Informations générales

Entreprise d'innovation et 2 opérateur français, SFR transforme les usages grâce à un réseau puissant - Fibre, 4G, 5G - et des expertises de pointe en IA, data, cloud ou encore cybersécurité. SFR accompagne chaque jour près de 27 millions de clients.
Ce qui nous anime, c'est bien plus qu'un plan stratégique : c'est une tranSFRmation collective, audacieuse et engagée, portée par 8 000 collaborateurs qui veulent faire bouger les lignes.

Rejoindre SFR, c'est contribuer à une mission qui a du sens, avec un impact réel et rapide. Chaque jour est une opportunité de tester, proposer, transformer.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Intitulé du poste
Alternant(e) - Assistant(e) chef de produit - Conception Développement Produits et Services

Description de la mission

Vos missions principales au sein de la Direction seront:

  1. Référencement en ligne des accessoires (accessoires de protection, audio, objets connectés...): mise à disposition des briefs produits, des visuels,...
  2. Suivi des lancements accessoires sur l'intégralité des canaux de Ventes Directes (site SFR, Service Client, Télévente, site SFR accessoires): lancement on time, disponibilité stocks...
  3. Garant du relai des animations commerciales (promotions, offres spéciales) sur les canaux de Ventes Directes: amélioration des performances commerciales, reporting suivi des opérations promotionnelles
  4. Relai de supports commerciaux/marketing auprès de tous les canaux de distribution
  5. Participation aux chantiers d'évolution du business Accessoires
  6. Interactions avec de nombreux interlocuteurs au sein des services des Ventes Directes

Profil

Etudes réalisées en cours: Ecole de commerce / Ecole de marketing

Qualités requises pour ce poste:

  • Rigueur: Il est essentiel dans le cadre des missions qui vous seront confiées que vous fassiez preuve d'une grande rigueur et d'un soin particulier aux détails dans vos travaux.
  • Autonomie: L'alternant, dans la direction Produits & Services, a une place importante au sein de l'équipe. Son autonomie sera primordiale pour réaliser les missions confiées.
  • Maitrise des outils bureautiques:
    • Excel: L'alternant aura de nombreuses tâches à réaliser avec comme outil de travail et d'analyse Excel. Une bonne maitrise d'Excel couplée à une forte capacité analytique sont donc requises pour ce poste.
    • PowerPoint: De nombreux relais de communication passeront par la création et la mise à jour de supports sur PowerPoint. Une bonne capacité de transmission de message et de clarté par l'utilisation de PowerPoint sont donc nécessaires.
  • Communication: Ecrite comme orale, l'alternant sera l'interlocuteur privilégié ainsi que le garant d'informations importantes dans le cadre du business Accessoires chez SFR. La capacité rédactionnelle ainsi qu'une excellente communication orale sont demandées pour garantir des échanges efficaces avec ces interlocuteurs.
  • Curiosité/ Intérêt: L'alternant devra être force de proposition et proactif sur les domaines de travail qui lui seront confiés. Une appétence pour les produits connectés, le monde de la TECH ou encore les télécommunications sont un véritable plus.

Venir chez nous, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :

  • Intégrer une communauté d'alternants et stagiaires importante et participer à plusieurs événements tout au long de l'année : Welcome Day, visites, ateliers..
  • Accompagnement individuel par un tuteur
  • Rémunération fixe attractive en fonction du parcours de chacun + une part variable annuelle de 6% à objectifs atteints
  • Intéressement et participation (PEG/PERCOL)
  • Couverture frais de santé et prévoyance compétitive
  • Remboursement transport à hauteur de 90%
  • Tickets restaurant ou restaurants d'entreprise en fonction du site
  • Jusqu'à 2* jours de télétravail par semaine
  • Jusqu'à 27* jours de congés payés et RTT*
  • Offres collaborateurs et avantages des oeuvres sociales du CSE (ex: chèques vacances, réductions voyages etc)


Les avantages

  • Une entreprise engagée : égalité des chances, inclusion, diversité,...
  • Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 20 RTT par an
  • Services parentalité/aidants, Mécénat de compétences
  • Intéressement/participation, abondement de l'entreprise, PEG/PERCOL...
  • Remboursement transport à hauteur de 90%
  • Subvention cantine ou tickets restaurant
  • Offres collaborateurs sur vos forfaits SFR fixe et mobile
  • CESU, avantages CSE, café gratuit, prime de cooptation...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous trouvez le poste qui vous correspond, et vous postulez en ligne

  • Nous étudions attentivement votre candidature

  • Votre CV a attiré notre attention : vous échangez avec l’un de nos recruteurs

  • C’est un match ! Vous rencontrez donc votre futur manager et dans certains cas votre N+2

  • Quelle que soit la décision, vous recevrez un retour de notre part

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Publiée le 05/04/2026 - Réf : f8351a19bb9c56a06bde25a29d602930

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