Chargé·e de Recrutement IT - CDD - la Défense H/F Sopra Steria

Ce que nous recherchons :

Vous maîtrisez le recrutement IT en ESN ou en Cabinet ? Vous pilotez vos recrutements comme un/e réel/le Business Partner, avec un vrai impact sur le Delivery ? Rejoignez-nous.

- Expérience confirmée en recrutement IT au sein d'une ESN ou d'un Cabinet spécialisé.
- Vous cumulez à minima, 3 ans d'expérience en ESN ou sur du recrutement IT.
- De formation Master 2 RH/Commerce ou équivalente.
- Vous maitrisez impérativement l'approche directe (LinkedIn Recruiter, CVThèques).
- La connaissance des métiers IT est indispensable pour affirmer votre expertise.
- Vous savez piloter un portefeuille de recrutements en autonomie, avec un vrai sens du résultat.
- Enfin, vous avez une posture business, capable de challenger et convaincre des décideurs.

- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
- Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.
- Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.
- La possibilité de s'engager auprès d'une association grâce à notre plateforme d'engagement citoyen.
- L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).

Employeur inclusif et engagé, notre société oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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