Salaire alternance
Chargé de Recrutement et Administratif En Alternance - Septembre 2026 H/F Petits-Fils Montrouge
- Sceaux - 92
- Alternance
- 2 ans
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Personnes • Particuliers
- Enseignement • Formation
- Exp. 1 à 6 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de votre alternance, vous vous positionnerez comme le bras droit de la Responsable d'agence sur les sujets de recrutement et d'administratif notamment dans la gestion :
- Sourcing des candidat(e)s, pré qualification téléphonique,
- Entretien de recrutement,
- Animation et fidélisation de la base d'intervenant(e)s
- Gestion administrative liée au recrutement,
- Gestion administrative liée aux ressources humaines,
- Participation à la réalisation d'évènement en agence
Le profil recherché
Dans le cadre de votre cursus scolaire, vous recherchez une alternance pour la rentrée de septembre 2026.
Doté d'un bon relationnel, vous aimez être au contact des candidats et collaborateurs.
Vous avez un très bon sens relationnel, vous êtes sensible aux problématiques sociétales et plus particulièrement au vieillissement de la population et à la bienveillance des personnes les plus fragiles.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et souhaitez participer au développement d'une entreprise dynamique et ambitieuse ? Vous recherchez un poste généraliste recouvrant différentes problématiques RH au sein d'une super équipe ? Rejoignez-nous !
Bienvenue chez Petits-Fils Montrouge
Depuis 17 ans, Petits-fils aide les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne avec la même exigence que si c'était nos propres grands-parents ! L'agence Petits-fils Sceaux (92) est rattachée à l'agence de Montrouge qui est la première agence franchisée du réseau (2012) et connaît une très belle croissance. Nous proposons des services à domicile sur mesure, assurés par des auxiliaires de vie professionnelles, avec le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées plus agréable et de faciliter leur maintien à domicile.
Infos complémentaires
Rémunération et avantages :
- Rémunération fixée selon barème officiel alternance (Pourcentage du SMIC selon âge et année d'alternance)
- Indemnité de transport
- Tickets Restaurants
- Mutuelle santé prise en charge à 100%
- Intéressement en fonction des résultats de l'entreprise
- Evénements d'entreprise
- Plateforme d'avantages dédié aux salariés (Happypal)
- Chèque vacances
Publiée le 27/02/2026 - Réf : 3845825/27757225 CDREAEAS2/92S
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Chargé de Recrutement et Administratif En Alternance - Septembre 2026 H/F
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