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MMA Assurances – Groupe Covéa recrutement

Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Inspection Développement H/F à Lille est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

34 500 € / an 2 875 € / mois 18,96 € / heure

Salaire brut estimé

41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heure

Salaire brut max

48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Responsable Inspection Développement H/F MMA Assurances – Groupe Covéa

Lille - 59
CDI
Bac +2
Banque • Assurance • Finance

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Les missions du poste

Et concrètement ?

- Vous portez et expliquez la politique commerciale et de souscription sur votre périmètre d'activités en recherchant l'adhésion des apporteurs sur les choix et enjeux
- Vous analysez le potentiel de développement sur votre périmètre, préconisez des objectifs, des orientations et des actions spécifiques à mettre en oeuvre pour les atteindre
- Vous pilotez la performance de votre secteur, par le suivi et l'analyse des résultats, l'identification et la négociation d'actions correctives / axes de progrès à mettre en oeuvre
- Vous coordonnez les besoins de professionnalisation des acteurs de votre périmètre ainsi que les réponses à y apporter (information, formation, accompagnement terrain ...) et en mesurez les résultats
- Vous menez une veille active sur votre périmètre d'activités et ses évolutions (environnement, technologie, juridique, concurrence) et informez les acteurs internes de toute évolution majeure.

Vous êtes un relais stratégique de la Politique Réseau, anticipez les besoins de recrutement et instruisez les dossiers réseaux de votre secteur.
Vous représentez l'entreprise sur votre périmètre d'activités dans des instances internes et / ou externes.

Le profil recherché

Et si c'était vous ?

-Vous possédez nécessairement une expérience dans l'animation et le développement commercial dans le domaine de l'assurance
-Vous valorisez votre connaissance d'un réseau d'agents/apporteurs facilitant votre rôle de relais stratégique
-Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre diplomatie, et votre assertivité
-Rigueur, esprit d'équipe, goût du challenge, et capacité à fédérer sont des atouts indispensables.

Poste nécessitant une mobilité sur le périmètre régional avec des déplacements fréquents.

Départements concernés : 59,62,02 (périmètre pouvant évoluer)

Infos complémentaires

Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Vous exprimez votre motivation sur notre plateforme en ligne.
Votre candidature est étudiée par un(e) chargé(e) de recrutement.
Vous réalisez un entretien de présélection, par téléphone ou en vidéo différée.
Vous échangez avec un(e) chargé(e) de recrutement pour expliquer vos motivations.
Vous rencontrez le manager opérationnel.
Votre candidature a été retenue. C'est le début de la phase de contractualisation.
Ce parcours peut être adapté en fonction de la nature du poste.