Les missions du poste

Vos missions principales sont :

Administration du personnel :

* Assurer une assistance quotidienne auprès des agences : courriers, appels, traitement des demandes
* Suivre les contrats de travail et les dossiers individuels : congés, absences, arrêts maladie
* Contribuer à la gestion des temps : pointages, anomalies, demandes de congés
* Garantir l'exactitude des données saisies dans le SIRH (embauches, intégrations, départs)

Paie :

* Préparer les éléments variables en lien avec le site de Rennes : heures de nuit, heures supplémentaires, frais, congés...
* Mettre à jour et contrôler les données dans le logiciel de GTA

Formation :

* Participer au déploiement du plan de développement des compétences
* Assurer le suivi administratif : dossiers, convocations, facturation, attestations, notes de frais

RSE :

* Contribuer au respect des engagements RSE dans l'ensemble des processus RH

Le profil recherché

Ce qu'il vous faut pour réussir :

* Une expérience confirmée d'au moins trois ans sur des fonctions RH polyvalentes
* Une connaissance du secteur du transport est un atout
* Une maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
* Une aisance avec les outils RH ; la connaissance de G Talent (SIRH) et STS (GTA) serait appréciée
* Rigueur, sens du détail, autonomie
* Aisance relationnelle et capacité à intervenir en proximité sur plusieurs sites

Conditions et avantages :

* Mission d'intérim - démarrage mimars - durée minimale 4 mois
* 35 h hebdomadaires réparties sur 4 jours (jour off à définir)
* Deux jours par semaine sur le site de Rennes, non consécutifs (10 h/j incluant le trajet)
* Deux jours sur le site de Nantes
* Véhicule de service pour les déplacements
* Tickets restaurant

L'entreprise

Notre client, acteur majeur du transport et de la logistique, recherche un Assistant Ressources Humaines pour renforcer son équipe régionale et assurer une présence RH régulière sur deux sites, dans un environnement dynamique et multisites pour une mission de 4 mois minimum.