Chef des Ventes - Pompes Industrielles H/F UPTOO

Expérience :

- 5 ans enmanagement d'équipe commerciale terrain dans un univers B2B technique (pompes, robinetterie, mécaniques liés au transfert de fluides,...).
- Expérience confirmée en vente de solutions industrielles auprès de distributeurs et grands comptes.
- Maîtrise des outils PackOffice et appétence pour le reporting et l'analyse de données.

Compétences :

- Leadership inspirant : capable de fédérer, former et accompagner une équipe.
- Sens aigu des résultats : orienté objectifs, avec une approche data-driven.
- Excellente communication : à l'aise avec les interlocuteurs techniques (achats, maintenance, travaux) et stratégiques (grands comptes).

Qualités humaines :

- Dynamisme et résilience : le terrain, c'est votre moteur.
- Esprit d'équipe et pédagogie : vous aimez transmettre et faire grandir vos collaborateurs.
- Autonomie et rigueur : vous savez prioriser et agir avec agilité.

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?

Nous sommes un acteur historique et reconnu dans le secteur des pompes industrielles, filiale d'un groupe international leader sur son marché.

Depuis plus de 40 ans, nous concevons, fabriquons et distribuons des solutions techniques performantes pour nos clients : distributeurs spécialisés, industriels et grands donneurs d'ordre. Ils nous font confiance pour notre expertise, notre réactivité et notre engagement terrain, qui font toute la différence au quotidien.

Notre positionnement ? Un partenaire technique de proximité, alliant innovation, robustesse des produits et service sur-mesure.

Avec un chiffre d'affaires de plusieurs millions d'euros en France et un réseau solide de distributeurs, nous visons à doubler notre activité d'ici cinq ans.

Pour atteindre cet objectif, nous renforçons notre force commerciale via la création d'un poste de Chef des Ventes, capable d'animer, fédérer et soutenir notre équipe commerciale terrain.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un package attractif : fixe + variable allant de 55K€ à 70K€ brut selon le profil et l'expérience
- Un projet stimulant : Rejoindre une entreprise en forte croissance
- Une culture terrain : Une équipe soudée, une direction accessible, et une autonomie opérationnelle pour innover.
- Egalement : véhicule de fonction, intéressement, tickets restaurant, mutuelle,...

Rejoignez-nous pour écrire la prochaine page de notre succès commercial où votre leadership fera la différence.