Salaire fourni par le recruteur
Chargé de Prescription H/F Aldes
- Vénissieux - 69
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre du développement des marchés du logement collectif et du tertiaire, en tant que chargé de prescription H/F vous aurez pour mission principale la prescription et la promotion des solutions et systèmes Aldes auprès des clients, maitrises d'ouvrage MOA et maitrises d'oeuvre MOE, afin de préparer et développer les ventes du Groupe.
Concrètement vous :
Serez en charge de la prescription des produits et systèmes ALDES :
- Vous identifierez vos interlocuteurs clés et leurs projets
- Vous influencerez la rédaction des cahiers des charges chez les prescripteurs
- Vous développerez votre portefeuille de prescripteurs en cohérence avec les objectifs du marché
Serez moteur dans le développement commercial :
- Vous développerez des liens avec les clients Bureaux d'étude et MOA en mettant en place une fidélisation
- Vous mettrez en oeuvre la stratégie commerciale
- Vous sensibiliserez et informerez les clients sur les évolutions normatives et règlementaires
Apporterez votre expertise technique et commerciale :
- Vous apporterez vos conseils d'expert et donnerez un aperçu technico-économique aux solutions proposées
- Vous appliquerez les plans d'actions commerciales qui déclinent les stratégies d'anticipation et de développement
- Vous organiserez votre activité en cohérence avec la politique commerciale définie
- Vous rendrez compte régulièrement à travers l'outil CRM.
Départements : 01 - 07 - 26 - 69
Déplacements à prévoir
Le profil recherché
- Vous avez un niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en génie thermique et énergies, ou équivalent.
- Vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
- Vous avez une expertise dédiée au CVC des marchés habitat collectif et tertiaires et maitrisez l'environnement règlementaire et normatif.
- Vous avez de l'aisance dans la négociation et la construction d'un argumentaire technique.
- Vous êtes à l'écoute, curieux, tenace et en veille des autres techniques présentes sur le marché.
Alors cette offre est faite pour vous !
Nous vous proposons :
- Un environnement de travail collaboratif et portant un haut niveau d'expertise
- Une entreprise soucieuse de son impact sociétal et environnemental
- Une entreprise familiale aux valeurs humanistes
- Un parcours d'intégration complet et efficace à votre arrivée
- Une forte notoriété auprès de nos clients, au travers d'une marque française reconnue pour la technicité et la qualité de ses produits
- Des parcours de formation personnalisés
- Des opportunités d'évolutions en interne au sein du groupe Aldes !
Notre processus de recrutement :
- Après analyse de votre candidature, vous serez contacté(e) par l'équipe recrutement, par téléphone ou par e-mail, si votre profil correspond aux attentes.
- Vous serez ensuite reçu(e) en entretien par la Responsable Recrutement.
- Si cet échange est concluant, un entretien opérationnel sera organisé avec le manager.
- À l'issue du processus, et si votre candidature est retenue, une proposition d'embauche pourra vous être transmise.
Vos données personnelles sont collectées et traitées conformément au RGPD. Elles sont utilisées exclusivement dans le cadre de ce recrutement et ne sont en aucun cas transmises à des tiers non autorisés.
Les avantages
- Un environnement de travail collaboratif
- Un haut niveau d'expertise
- Une entreprise soucieuse de son impact sociétal et environnemental
- Une entreprise familiale aux valeurs humanistes
- Un Accord Télétravail pour un meilleur équilibre de vie
- De nombreux avantages sociaux (12 RTT*, Prime Vacances, CSE, etc.)
- Un parcours d'intégration complet et efficace à votre arrivée
- Une forte notoriété auprès de nos clients
- Une marque française reconnue (technicité et qualité des produits)
- Des parcours de formation personnalisés
- Des opportunités d'évolutions en interne au sein du groupe Aldes !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
L'équipe recrutement vous contactera rapidement pour un premier échange téléphonique.
-
A la suite de celui-ci, vous serez reçu en entretien par la responsable recrutement.
-
Vous rencontrerez le manager du poste lors d'un entretien opérationnel.
-
Vous recevrez une proposition d’embauche si toutes ces étapes sont validées !
-
Aldes en images
Publiée le 17/02/2026 - Réf : 2489314
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