Les missions du poste

STEF Tours spécialiste de la distribution et de l'expédition, recherche son/sa futur(e) alternant(e) RH pour septembre 2026.
Votre rôle ?- Elaboration et suivi du plan de formation : formations obligatoires, gestion administrative et logistique,
* ADP : intégration des nouveaux arrivants, création du dossier individuel du salarié, saisie des absences, renouvellements des cartes conducteurs, gestion des contraventions ...,
* Intérim : gestion des contrats, réalisation des bordereaux horaires, relation avec les ETT
Vous interviendrez en support de l'équipe RH sur des sujets ponctuels qui rythmeront la vie du service et de la filiale.

Le profil recherché

Votre profil ? Vous préparez un diplôme Bac +5 spécialisé en RH, Rigoureux, organisé et méthodique, vous disposez de bonnes aptitudes rédactionnelles.
Vous appréciez de travailler au sein d'un environnement dynamique, nécessitant une grande réactivité pour répondre aux aléas du service. Votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle vous permettent d'interagir facilement avec les différents interlocuteurs et les collaborateurs de la filiale.

Infos complémentaires

La différence STEF ?
Vous intégrez une filiale de 300 personnes, où vous pourrez travailler en collaboration avec les autres services et évoluer sur des missions variées, riches et au contact des Hommes.
Emprunts d'une forte culture de la formation, nous nous engageons à vous accompagner à chaque étape de votre intégration et à vous confier des missions à responsabilité afin que vous développiez vos compétences. Pour nous, former c'est progresser et s'épanouir.
Votre expérience au sein de STEF débutera par un parcours d'intégration de 14 jours. Il vous permettra de vous familiariser avec notre activité et son fonctionnement, afin de mieux appréhender vos futures missions.
Vous évoluerez dans un groupe dont la priorité est de promouvoir l'égalité des chances et le bien-être de ses équipes.