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Optimark emploi
Optimark recrutement

Responsable Commercial B To B H/F Optimark

  • Île-de-France
  • CDD
  • 3 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

Coach commercial Terrain Énergie BtoB H/F - Énergie (Contrats d'Électricité)

OPTIMARK, partenaire référent d'un acteur majeur du secteur de l'électricité, recrute un Team Leader BtoB H/F pour accompagner son développement auprès d'une clientèle de PME/TPE

Vous aimez le terrain, les challenges et les rémunérations à la performance ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique avec de réelles perspectives ?
Cette opportunité est faite pour vous.

Vos missions

Vous gérez une équipe de vendeurs et les accompagnez dans la réussite de leur fonction , vous aurez pour objectif de faire développer et fidéliser un portefeuille clients professionnels :

- Prospecter activement une clientèle BtoB (fichier fourni)
- Identifier les besoins des professionnels et proposer des solutions adaptées de contrats en électricité
- Négocier et conclure les ventes dans le respect de la charte qualité
- Assurer le suivi client jusqu'à la finalisation du contrat
- Effectuer un reporting régulier de votre activité
- Management et accompagnement
- Recrutement/formation
- Suivi des KPIS de vos équipes
- Remontées auprès de la direction

Vous êtes le/la véritable ambassadeur(rice) de la marque sur votre secteur.

Ce que nous vous offrons

- Rémunération attractive et non plafonnée : FIXE + commissions déplafonnées
- Formation complète aux produits et aux techniques de vente
- Réelles perspectives d'évolution interne
- Environnement dynamique et challengeant

Le profil recherché

Profil recherché

- Goût prononcé pour le terrain et la performance
- Excellent relationnel et sens de la négociation
- Capacité managériale et leadership
- Autonomie, rigueur et organisation
- Culture du résultat et esprit de conquête

Une première expérience en vente terrain, démarchage BtoB ou énergie est un atout (commercial(e), technico-commercial(e), business developer...).

Infos complémentaires

CDD 3 mois

Salaire fixe 2000€ + variable déplafonné

Panier repas : 13 euros

Outil mis à disposition: Téléphone, tablette

Poste à pourvoir dès le 15 mars 2026.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez en envoyant votre CV

  • Choisissez votre mission

  • Donnez vos disponibilités

  • Prêt pour démarrer l’aventure ?

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Publiée le 16/02/2026 - Réf : 3818923/27600527 TLCB/59L

Responsable Commercial B To B H/F

Optimark
  • Île-de-France
  • CDD
Publiée le 16/02/2026 - Réf : 3818923/27600527 TLCB/59L

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