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Formateur·trice Carrossier·e Réparateur·trice H/F AFPA

  • Pau - 64
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Enseignement • Formation
  • Exp. 5 à 7 ans
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Les missions du poste

Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur :
Met en oeuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.

Pau - CDI
Aujourd'hui, nous recherchons un Formateur.trice carrossier réparateur et peintre en carrosserie pour partager son savoir-faire et préparer nos apprenants aux exigences du secteur.
Vous avez une solide expérience et souhaitez transmettre votre expertise ? Ce poste est fait pour vous, même sans expérience en formation : nous vous accompagnons dans votre montée en compétences pédagogiques !

Votre mission : Enseigner, Accompagner, Sécuriser !
En tant que Formateur.trice vous jouez un rôle clé dans l'apprentissage et la professionnalisation des stagiaires.

Vos principales responsabilités :
- Animer des séances d'apprentissage,
- Conduire en autonomie des formations,
- Mettre en oeuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises,
- Assurer le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel vous évoluez,
- S'inscrire dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi,
- Présenter l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles vous êtes en relation, concourir à la détection des besoins clients et les signaler à la fonction développement,
- Réaliser le suivi des stagiaires et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins,
- Respecter le cadre économique des actions dans lesquelles vous intervenez, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens.

Compétences techniques enseignées carrossier réparateur :
- Réaliser les interventions de carrosserie sur éléments / équipements / accessoires amovibles et sur vitrages des véhicules légers
- Réaliser les interventions de réparation et de remplacement sur éléments non structurels des véhicules légers

Compétences techniques enseignées peintre en carrosserie :
- Préparer les fonds avant peinture des véhicules légers
- Réaliser les applications de peinture sur véhicules légers

Pourquoi nous rejoindre ?
Un impact concret : accompagnez des professionnels vers l'emploi.
Un équilibre vie pro/perso et des compétences acquises : horaires sur 4, 5 jours , formation interne sur la pédagogie et l'accompagnement.
Des avantages : restaurant d'entreprise, CSE dynamique, environnement collaboratif.
Prêt.e à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

Le profil recherché

Conditions d'exercice :
Le formateur exerce son métier, en fonction des besoins diversifiés de l'AFPA, sur son lieu de rattachement géographique, à l'extérieur de celui-ci, en entreprise et sur d'autres sites de formation.
Titulaire d'une expérience et/ou d'une formation professionnelle de formateur, d'animateur de formation ou de facilitateur des apprentissages (techniques d'animation, méthodes pédagogiques, agilité multimodale).

Exigences réglementaires : Permis de conduire catégorie B (Véhicules Légers) exigé.
Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence :
Titre ou diplôme de niveau 4 (Brevet Professionnel, Brevet de Maîtrise, Bac Professionnel ou équivalent) en Carrosserie
ou
Titre ou diplôme de niveau 3 (CAP, BEP, CFP-Titre Professionnel ou équivalent) en carrosserie et assimilation au niveau IV par expérience professionnelle

Expérience professionnelle exigée : 5 ans minimum d'expérience professionnelle, en qualité d'ouvrier et technicien très qualifié en carrosserie réparation de véhicules légers (tous travaux, y compris restructuration). Une expérience dans le domaine de la peinture ainsi qu'une expérience d'encadrement d'équipe seraient appréciées.

Infos complémentaires

30000 à 31000 € annuel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre candidature

  • Entretien avec un recruteur et votre futur manager

  • Questionnaires ou mise en situation, selon le poste

  • Entretien final pour préparer votre intégration

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Publiée le 13/02/2026 - Réf : EXT-ref-17775-2417424

Formateur·trice Carrossier·e Réparateur·trice H/F

AFPA
  • Pau - 64
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 13/02/2026 - Réf : EXT-ref-17775-2417424

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