Référent Paie & Administration du Personnel H/F RÉSEAU TALENTS

L'entreprise qui recrute

Il s'agit d'un groupe spécialisé dans les solutions d'information et d'analyse destinées aux entreprises. La société développe des outils permettant d'identifier des opportunités et d'optimiser la performance commerciale.
Elle s'appuie sur l'exploitation et l'enrichissement de données professionnelles à grande échelle. Son offre couvre plusieurs secteurs d'activité et s'adresse principalement à une clientèle B2B.
L'entreprise met l'accent sur l'innovation technologique et l'analyse avancée pour accompagner la prise de décision.

Descriptif du poste

Vous serez amené(e) à intégrer une équipe de 2 collaborateurs, véritable référent(e) vous aurez pour missions :

• Prendre en charge l'ensemble des démarches administratives liées à l'embauche : DPAE, organisation des visites médicales, affiliations aux régimes de mutuelle et de prévoyance, création des dossiers dans les outils RH.
• Rédiger les contrats de travail, les avenants ainsi que les différents courriers administratifs.
• Préparer et contrôler les bulletins de paie en collectant et en analysant les éléments variables (primes, indemnités, titres-restaurant, etc.).
• Effectuer les déclarations sociales et fiscales, notamment la DSN.
• Assurer le suivi des absences (congés payés, RTT, RCR, récupérations), des justificatifs et des heures supplémentaires.

Les "+" du poste

• Une entreprise en plein développement
• L'innovation au coeur de la stratégie
• Des collaborateurs passionnés et engagés
• Parking disponible
• Super ambiance
• RTT

Rémunération : 40.000 à 55.000 euros / an

Comment se déroule le processus de recrutement : Entretien avec la Responsable paie et DRH