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Salaire fourni par le recruteur
Agent Entretien Saisonnier H/F
Mairie
- Erdeven - 56
- CDD
- 2 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
ERDEVEN (30.64km2), commune littorale, de 4 053 hts, est classée "station de tourisme". Elle est bordée par 8 km de dunes qui l'intègre aux autres communes du grand site « dunes sauvages de Gâvres à Quiberon ». Elle fait également partie de la communauté de communes d'Auray Quiberon Terre Atlantique (AQTA) regroupant plus de 90 000 hts. La commune est surclassée dans la strate de 10 000/20 000 hts. Erdeven est une commune offrant un cadre de vie exceptionnel avec des équipements de qualité. La rénovation de son centre bourg en 2023 lui a permis de développer son attractivité, tout en préservant son authenticité. La commune s'inscrit dans une dynamique de développement afin d'améliorer la qualité de vie des usagers, de soutenir le développement économique du territoire, tout en préservant son patrimoine naturel.
L'agent d'entretien assure la propreté, l'hygiène et le bon état des installations du camping, afin de garantir un accueil de qualité et la sécurité des usagers.
Activités du poste :
Entretien des locaux
- Nettoyage et désinfection des sanitaires (WC, douches, lavabos)
- Nettoyage des parties communes (accueil,.)
- Vidage des poubelles et gestion des déchets (tri sélectif)
Entretien extérieur
- Nettoyage des abords du camping (allées, terrasses, aires de jeux)
- Ramassage des déchets
- Entretien courant du mobilier extérieur
Gestion du matériel
- Utilisation et entretien du matériel de nettoyage
- Approvisionnement et rangement des produits d'entretien
- Signalement des besoins en matériel ou produits
Sécurité et hygiène
- Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Application des règles liées à l'utilisation des produits ménagers
- Signalement des anomalies ou dysfonctionnements techniques
Relation avec les usagers
- Adopter une attitude courtoise et discrète
- Informer le responsable en cas de réclamation ou de problème constaté
3 - COMPETENCES
CONNAISSANCES (SAVOIR)
- Connaissance des techniques de nettoyage et de désinfection
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Notion de tri des déchets
COMPETENCES TECHNIQUES (SAVOIR FAIRE)
- Organiser son travail de manière autonome
- Utiliser les produits et matériels adaptés
- Respecter les délais et les consignes
COMPETENCES RELATIONNELLES ET SOCIALES (SAVOIR ETRE)
- Sens du service public / de l'accueil
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Rigueur, ponctualité et fiabilité
- Capacité à travailler seul(e) ou en équipe
HABILITATION, DIPLOMES, QUALIFICATIONS ET FORMATIONS SPECIFIQUES
- Travail en horaires décalés (matin, soir)
- Travail possible les week-ends et jours fériés
- Station debout prolongée et port de charges légères
4 - ENVIRONNEMENT DU POSTE
CONTEXTE PROFESSIONNEL
Responsable hiérarchique direct : Responsable du camping
Relations internes : Responsables hiérarchiques, DGS, Elus, Agents du Pôle, Ensemble des agents
Relations externes : Usagers, partenaires externes
MOYENS MATERIELS MIS A DISPOSITION
EPI adaptés au poste
CONTRAINTES PROFESSIONNELLES ET RISQUES PROFESSIONNELLES
Rythmes de travail :
Selon planning
Port de charge légère
Travail en extérieur
CDD du 01/07/2026 au 31/08/2026
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
Place de la Mairie
56410 Erdeven
Publiée le 07/02/2026 - Réf : 203SYQB
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